Concurso Embrapa abre inscrições! 1.027 vagas; até R$ 12,8 mil!

O concurso Embrapa 2024 está com inscrições abertas e já sofreu algumas alterações. No dia 17 de dezembro foi divulgada, no Diário Oficial da União, a primeira retificação de edital do certame da Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária; confira o conteúdo completo em situação atual!

Organizado pela banca Cebraspe, o novo concurso Embrapa oferta 1.027 vagas para os cargos de Assistente, Técnico, Analista e Pesquisador; além de oportunidades para formação de cadastro reserva.

Os salários ofertados no concurso Embrapa podem chegar a incríveis R$ 12.814,6, sem contar com os diversos benefícios!

As inscrições no concurso Embrapa ficarão abertas até o dia 7 de janeiro de 2025. As provas serão aplicadas no dia 23 de março de 2025, em todas aas capitais do país e nas cidades com unidades da Embrapa. 

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Acompanhe abaixo mais informações sobre o concurso da Embrapa 2024:

• Situação atual
• Análise do edital
• Remuneração e Benefícios
• Inscrições
• Cargos e vagas
• Carreira
• Etapas de prova
• Último concurso
• Como iniciar os estudos para o concurso Embrapa
• Resumo do concurso Embrapa
• Curso Embrapa
• Assinatura Ilimitada

🚀 PANORAMA DOS CONCURSOS 2025

A programação mais completa para ficar por dentro dos maiores concursos e vagas previstas para você se preparar ainda em 2025.

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Concurso Embrapa: situação atual

A Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária está com edital publicado. Confira abaixo o histórico do concurso Embrapa!

• 17 de dezembro de 2024: primeira retificação de edital.

Confira aqui o documento na íntegra!

• 16 de dezembro de 2024 a 7 de janeiro de 2025: período de inscrições
• 06 de dezembro de 2024: edital publicado.
• 03 de dezembro de 2024: sorteio publico realizado
• 31 de julho de 2024: Banca contratada.
• 15 de julho de 2024: Banca definida.

Análise do edital Embrapa

Descubra tudo o que você precisa saber sobre os cargos, detalhes das vagas, inscrições e dicas de estudo para o concurso Embrapa!

Assista agora à análise do edital e fique por dentro de todos os pontos importantes!

Quanto ganha um concursado Embrapa?

Confira a seguir o detalhamento da remuneração dos cargos ofertados no concurso Embrapa:

De acordo com o plano de carreira da Embrapa, o desenvolvimento na carreira terá por base o desempenho de excelência e o autodesenvolvimento, conciliado com a aquisição das competências requeridas.

Confira a seguir até quanto os novos contratados da Embrapa poderão receber ao longo da carreira:

Pesquisador

Muitos concurseiros procuram saber quanto ganha um pesquisador da Embrapa. E tanta curiosidade não é por menos, os valores podem variar de 12,814,61 a incríveis R$ 29.398,75, no topo da carreira. Confira abaixo as remunerações conforme a classe:

• Pesquisador B:
  • Remuneração Inicial: R$ 12.814,61
  • Remuneração Final: R$ 25.290,72
• Pesquisador A:
  • Remuneração Inicial: R$ 14.896,11
  • Remuneração Final: R$ 29.398,75

Analista

Já o Analista da Embrapa inicia a carreira ganhando R$ 10.921,33, podendo chegar a R$ 25.095,04, no topo da carreira, conforme apresentado abaixo:

• Analista Classe B:
  • Remuneração Inicial: R$ 10.921,33
  • Remuneração Final: R$ 21.554,20
• Analista Classe A:
  • Remuneração Inicial: R$ 12.715,42
  • Remuneração Final: R$ 25.095,04

Técnico

O Técnico da Embrapa recebe valores que podem variar entre R$ 5.556,81 R$ 15.221,64.

• Técnico Classe B:
  • Remuneração Inicial: R$ 5.556,81
  • Remuneração Final: R$ 13.095,02
• Técnico Classe A:
  • Remuneração Inicial: R$ 6.459,25
  • Remuneração Final: R$ 15.221,64

Assistente

As remunerações do Assistente variam de R$ 2.186,19 a R$ 9.592,55, a depender da classe do cargo:

• Assistente Classe C:
  • Remuneração Inicial: R$ 2.186,19
  • Remuneração Final: R$ 5.151,87
• Assistente Classe B:
  • Remuneração Inicial: R$ 3.509,13
  • Remuneração Final: R$ 8.269,48
• Assistente Classe A:
  • Remuneração Inicial: R$ 4.070,55
  • Remuneração Final: R$ 9.592,55

Benefícios de trabalhar na Embrapa

O concurso Embrapa 2024 oferece uma série de benefícios e vantagens aos seus novos empregados. Confira a seguir quais os benefícios da Embrapa:

• Assistência Médica: Plano de saúde do empregado e dependentes.
• Seguro de Vida em Grupo e Acidentes Pessoais: Benefício concedido a todos os empregados nos valores estabelecidos pela Embrapa, com prêmio custeado em partes iguais pela empresa e pelos empregados.
• Transporte: Concessão de transporte ao empregado, no percurso de ida e volta ao trabalho, em veículo da Empresa ou contratado, ou, ainda, por meio do fornecimento de vales-transportes nos termos da legislação específica.
• Seguridade Social: Contribuição da Embrapa à CERES – Fundação de Seguridade Social, em contrapartida, a do empregado, para suplementação das prestações previdenciárias, respeitados os regulamentos e legislação aplicáveis.
• Auxílio-Alimentação/Refeição: Fornecimento de refeição, com a participação do empregado no seu custeio, em restaurante próprio ou contratado pela Embrapa, ou, ainda, por meio de concessão de vale-refeição/alimentação.
• Café da Manhã: Fornecimento gratuito de lanche, no início do primeiro expediente de trabalho, aos empregados ocupantes dos cargos de Assistente e Técnico que estejam em atividade de campo e de manutenção.
• Auxílio Pré-Escola: consiste na instalação e manutenção de creche, pela Embrapa, ou reembolso de um valor mensal estabelecido em norma própria, para empregados com filhos em idade de 0 (zero) a 7 (sete) anos.
• Auxílio para Filho com Deficiência Mental: Pagamento mensal de valor estabelecido em norma própria ao empregado que possua filho com alienação mental que o incapacite para sua subsistência, sem limite de idade.
• Adicional por Tempo de Serviço: Valor mensal correspondente a 5% (cinco por cento) do salário-base, concedido aos empregados ocupantes de cargos de provimento efetivo, sob a forma de quinquênio, a partir do quinto ano completo de serviço na Embrapa, limitado a 7 (sete) quinquênios.
• Adicional de Titularidade: Valor mensal de caráter não cumulativo, correspondente a 9% (nove por cento), 18% (dezoito por cento) ou 36% (trinta e seis por cento) do salário-base, concedido aos detentores de pós-graduação “Lato Sensu”, Mestrado e Doutorado, respectivamente, que estejam enquadrados em cargos de provimento efetivo cujo requisito de escolaridade seja o curso superior, bem como aos ocupantes de cargos em comissão, nas condições estabelecidas em norma própria.
• Adicional por Transferência Provisória: Valor correspondente a 25% (vinte e cinco por cento) do salário-base do empregado, transferido provisoriamente, por interesse da Embrapa, caso ocorra mudança de domicílio, limitado ao prazo máximo de 12 (doze) meses.
• Complementação Pecuniária: Valor mensal correspondente a 25% (vinte e cinco por cento) do salário-base, pago ao empregado em efetivo exercício nos Estados do Amazonas, Pará, Acre, Amapá, Rondônia e Roraima, bem como na Embrapa Pantanal.
• Auxílio Implantação: Valor mensal, correspondente a 25% (vinte e cinco por cento) do salário-base, pago ao empregado em efetivo exercício na Embrapa Agrossilvipastoril, na Embrapa Cocais e na Embrapa Pesca e Aquicultura, durante os 5 (cinco) primeiros anos da Unidade, contados a partir da obtenção do CNPJ.

Concurso Embrapa: quando abrem as INSCRIÇÕES?

O período de inscrições no Embrapa concurso está aberto! Os candidatos podem se inscrever até o dia 7 de janeiro de 2025. Fique por dentro dos detalhes:

Isenção de taxa

Os candidatos podem solicitar a isenção da taxa de inscrição durante o período de inscrições, que vai de 16/12/2024 a 07/01/2025.

Confira as condições:

1. Inscritos no CadÚnico
   • De acordo com o Decreto Federal nº 6.593/2008 e o Decreto Federal nº 11.016/2022.
2. Doadores de Medula Óssea
   • Reconhecidos por entidades certificadas pelo Ministério da Saúde, conforme a Lei nº 13.656/2018.

Concurso Embrapa: cargos e vagas

O concurso da Embrapa ofertará 1.027 vagas, divididas em 188 opções de cargo, área e subárea, para cargos de níveis fundamental incompleto, médio e superior. Haverá cadastro de reserva em todas as opções.

• Total de vagas: 1.027
• 719 vagas para ampla concorrência + cadastro de reserva para todos os cargos;
• 103 vagas para pessoas com deficiência (PcDs);
• 205 vagas para pessoas pretas e pardas (PPPs).

Os candidatos terão diferentes opções de atuação em cada cargo e deverão escolher em qual se inscrever.

Confira a distribuição de vagas:

Clique aqui para ver a distribuição de vagas do concurso Embrapa!

Concurso Embrapa: carreira

O concurso Embrapa tem caráter nacional, com vagas para todas as carreiras da Embrapa. Sendo a Embrapa uma empresa pública de direito privado, as novas admissões serão regidas pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

A Embrapa possui Unidades Centrais em sua sede, em Brasília (DF), e 43 Unidades Descentralizadas nas diferentes regiões do Brasil. 

O que precisa para fazer o concurso da Embrapa?

O concurso Embrapa abrange vagas para todos os níveis de escolaridade.

Além da formação exigida, determinados cargos requerem registro no respectivo Conselho Regional Profissional.

Acompanhe a seguir quais as áreas contempladas:

Mestrado e Graduação (nível superior)

Cargo: Pesquisador

• Ciência e Tecnologia de Alimentos;
• Ciências Agrárias;
• Ciências Ambientais;
• Ciências Biológicas;
• Ciências da Saúde;
• Ciências Exatas e da Terra;
• Ciências Sociais Aplicadas;
• Engenharias;
• Espectroscopia Aplicada;
• Fotônica;
• Nanotecnologia;
• Produção Aquícola;
• Recursos Naturais;
• Gestão da Informação;
• Transferência de Tecnologia e Comunicação.

Graduação (nível superior)

Cargo: Analista

• Ciência e Tecnologia de Alimentos;
• Ciências Agrárias;
• Ciências Biológicas;
• Ciências Exatas e da Terra;
• Ciências Sociais Aplicadas;
• Direito e Auditoria;
• Engenharias;
• Gestão da Informação;
• Gestão de Pessoas;
• Gestão Estratégica;
• Laboratórios e Campos Experimentais;
• Métodos Quantitativos Avançados;
• Nanotecnologia; Orçamento e Finanças;
• Suprimento, Manutenção e Serviços;
• Transferência de Tecnologia e Comunicação.

Nível médio ou técnico

Cargo: Técnico

• Gestão da Informação;
• Gestão de Pessoas;
• Laboratório e Campos Experimentais;
• Mecânica;
• Orçamento e Finanças;
• Suprimento, Manutenção e Serviços;
• Transferência de Tecnologia e Comunicação.

Nível fundamental (incompleto)

Cargo: Assistente

• Laboratório e Campos Experienciais
  • 3 vagas
  • Ensino fundental incompleto
• Laboratório e Campos Experienciais – Subárea: Manejo Animal
  • 22 vagas
  • Ensino fundental incompleto
• Suprimento, Manutenção e Serviços
  • 37 vagas
  • Ensino fundamental incompleto (mínimo 5º ano) + CNH (Categoria D) válida.

Atribuições

Pesquisador: Elabora, executa, coordena e avalia programas, projetos e subprojetos de pesquisa e desenvolvimento, relacionados à atividade fim da Empresa.

Analista: Gerencia, coordena, avalia e participa de projetos e subprojetos de suporte à pesquisa e desenvolvimento. Administra, analisa, executa, orienta e assessora estudos estratégicos em diversas áreas, incluindo gestão de pessoas, orçamento e finanças, transferência de tecnologia e comunicação, entre outros.

Técnico: Oferece suporte técnico-administrativo e executa atividades especializadas nas áreas de pesquisa e desenvolvimento, incluindo gestão de pessoas, orçamento e finanças, transferência de tecnologia e comunicação, entre outras.

Assistente: executa atividades operacionais e propõe melhorias no suporte técnico ou administrativo à pesquisa e desenvolvimento, contribuindo para a gestão eficiente das áreas envolvidas.

Concurso Embrapa: etapas de provas

O concurso Embrapa terá as seguintes etapas:

• Prova Objetiva (Para todos os cargos)
• Prova discursiva (Somente para o cargo de Pesquisador e algumas especialidades do cargo de Analista)
• Defesa de memorial e apresentação de projeto de pesquisa (Somente para o cargo de Pesquisador)
• Prova prática (Somente para algumas especialidades do cargo de Técnico)
• Avaliação de títulos (Somente para o cargo de Pesquisador)

Prova objetiva

As provas objetivas do concurso Embrapa possuem caráter eliminatório e classificatório, de conhecimentos gerais e específicos, com uma pontuação máxima de 110,00 pontos para o cargo de Pesquisador e 100,00 pontos para os cargos de Analista, Assistente e Técnico.

A data da prova objetiva está marcada para o dia 23 de março de 2025.

Estrutura das Provas

Segundo o edital da Embrapa, cada prova objetiva é composta por itens agrupados em comandos específicos que devem ser rigorosamente seguidos. Os itens são avaliados com base nos critérios CERTO ou ERRADO, conforme os comandos correspondentes.

Prova discursiva

A prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, será aplicada no mesmo dia da prova objetiva, valendo 20,00.

A avaliação será constituída por um texto dissertativo, de até 30 linhas, a respeito de temas relacionados a atualidades no contexto de atuação da Embrapa.

Defesa de memorial e apresentação de projeto de pesquisa

Esta etapa será de caráter classificatório e terá o total de 10,00 pontos, avaliando o desempenho do(a) candidato(a) perante a comissão examinadora sobre suas contribuições profissionais e projetos realizados.

Para cada opção (cargo/área/subárea), serão convocados para a defesa de memorial e apresentação de projeto de pesquisa, candidatos ao cargo de Pesquisador aprovados na prova discursiva.

• Defesa de Memorial: destacar as contribuições relevantes do(a) candidato(a) para sua área/subárea. Apresentação de no máximo 20 minutos, e pelo menos 10 minutos, e o restante para arguição pela comissão examinadora.

• Apresentação do Projeto de Pesquisa: apresentado em sessão pública imediatamente após a defesa de memorial. Candidatos(as) da mesma opção (cargo/área/subárea) não poderão assistir à sessão.

Prova prática

A prova prática, de caráter eliminatório e classificatório, vale 10,00 pontos.

Será realizada simulação de situação-problema relacionada às atividades do cargo, área ou subárea pleiteada, com duração de no máximo de 15 minutos por candidato(a).

Avaliação de títulos

A avaliação de títulos, de caráter classificatório, é destinada apenas para o cargo de Pesquisador, restrita aos candidatos aprovados na prova discursiva.

A pontuação máxima da avaliação de títulos é 10 pontos, mesmo que o total de títulos apresentados exceda esse valor.

Confira o detalhamento a seguir:

Como foi o concurso EMBRAPA 2009?

O último concurso Embrapa foi publicado em 2009, com provas aplicadas em 2010. Na época, 676 vagas foram contempladas, com exigência de todos os níveis de escolaridade.

Concurso Embrapa: Curso Preparatório

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Resumo do Concurso Embrapa