Seleção para profissionais atuarem no censo agropecuário de 2016 oferece 1.409 vagas!

Ser ou não ser servidor temporário (temporário do IBGE 2016)? Eis a questão. Quem estuda para concursos sabe que o atrativo principal da carreira pública é a estabilidade financeira. No caso das vagas com contratos temporários, contudo, essa estabilidade tem data marcada para acabar. No entanto, a classificação nessas seleções deve ser vista apenas como um alívio imediato na dura busca por uma vaga efetiva. Já que na realidade ser temporário tem seus pontos positivos e negativos. 

A vaga pode ter muito a ver com os interesses profissionais dos contratados, então ser uma ótima oportunidade, independentemente do tempo de permanência. A vaga pode ser positiva se o candidato tiver condições de manter os estudos em paralelo com o novo trabalho. Se a pessoa passa em um concurso temporário e para de estudar por falta de tempo ou se acomoda, quando o contrato acabar ele vai voltar para a estaca zero. Uma outra boa vantagem é que o nível de dificuldade dos certames para cargos temporários é mediano, mas, ainda assim, os candidatos devem estar bem preparados. Não é qualquer um que passa.

Vagas e excelentes salários são oferecidos em seleção do IBGE

Uma seleção temporária aberta pelo IBGE oferece da menos que 1.409 vagas, sendo 1.186 é destinada a quem possui apenas o nível médio completo. As inscrições estão abertas somente até a próxima segunda (22/02) e podem ser realizadas no site da Fundação Cesgranrio, organizadora. As taxas variam de acordo com as funções, sendo de  R$ 35 para agente censitário administrativo, de R$ 50 para a agente censitário regional e de R$ 120 para de analista censitário. Os cartões de confirmação sairão no dia 16 de maio. Todos os profissionais serão contratados para atuação no Censo Agropecuário de 2016.

Quem pensa que por ser um trabalho temporário não é uma boa alternativa em meio a crise está enganado. Isso porque o tempo dos contratos pode durar até 31 meses, mais de dois anos. Tempo considerado mais que suficiente para que os aprovados possam se preparar para alcançar uma excelente colocação em uma certame efetivo, já que os salários chegam a casa dos R$ 7 mil. O conteúdo das provas também é bastante básico (apenas português, raciocínio lógico e conhecimentos específicos), facilitando o aprendizado.

Lembrando que os contratados farão jus ao Auxílio Alimentação, de acordo com o artigo 22 da Lei nº 8.460, de 17 de setembro de 1992, com redação dada pela Lei no 9.527, de 10 de dezembro de 1997, e o Decreto nº 3.887, de 16 de agosto de 2001, e ao Auxílio Transporte, com base no art. 7º da Medida Provisória nº 2165-36, de 23 de agosto de 2001, assim como férias e 13º salário proporcionais. 

Do total de vagas, 700 são para de agente censitário administrativo (ensino médio completo e salário de R$ 1.560), 486 para agente censitário regional (ensino médio e carteira de habilitação, e salario de R$ 3 mil) e 223 para analista censitário, com inicial de R$ 7.166, nas áreas de Análise de Sistemas/Desenvolvimento de Aplicações,  Desenvolvimento de Aplicações Web Mobile, Suporte à Comunicação e à Rede, Suporte à Produção,  Suporte Operacional, Análise Socioeconômica, Auditoria, Biblioteconomia e Documentação, Ciências Contábeis, Design Instrucional, Engenharia Agronômica, Engenharia Cartográfica, Gestão e Infraestrutura, Jornalismo, Logística, Métodos Quantitativos, Produção Gráfica/Editorial, Programação Visual,  Recursos Humanos, Relações Internacionais , Relações Públicas e Webdesign, a maioria requer apenas nível superior completo para atuação, mas há casos com exigência de graduação específica e registro no órgão profissional.

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 A previsão de duração do contrato é de até: 31 meses para o AC (analista censitário); 22 meses para o ACA (agente censitário administrativo); e 16 meses para o ACR (agente censitário regional), tempo mais que suficiente para que os candidatos se preparem para um concurso efetivo, com maiores benefícios e estabilidade. 

As avaliações serão por meio de provas objetivas no dia 22 de maio, com duração de quatro horas. O exame será aplicado das 13h às 17h. Dependendo da função desejada, serão cobradas as disciplinas de Língua Portuguesa, Noções de Administração e Situações Gerenciais, Raciocínio Lógico e Conhecimentos Específicos. As oportunidades são em 26 estados do país, e no Distrito Federal, exceto para a função de agente censitário regional, com ofertas em 24 estados mais o DF.  O resultado final está previsto para o dia 14 de julho. O Censo Agropecuário realizará ainda dois outros processos seletivos com 80.614 vagas, nos níveis médio e superior. A organizadora ainda não foi definida.

Detalhes:

• Concurso: Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE)
• Banca organizadora: Fundação Cesgranrio
• Cargos: Agente Censitário Administrativo; Agente Censitário Regional; Analista Censitário
• Escolaridade: Nível médio e superior
• Estados: Nacional
• Número de vagas: 1.409
• Remuneração: Até R$ 7 mil
• Inscrições: Entre 26 de janeiro de 2016 e 22 de fevereiro de 2016
• Taxa:  R$ 35, R$ 50 ou R$ 120
• Data da prova:  22 de maio de 2016

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