Concurso TRE-PB: divulgados os gabaritos preliminares! Recursos serão aceitos até 2 de dezembro.

tre-pb Foi divulgado pela Fundação Carlos Chagas (FCC) a relação geral dos gabaritos preliminares das provas do concurso público realizado no último domingo, 29 de novembro de 2015, para os cargos de analista e técnico judiciário do Tribunal Regional Eleitoral da Paraíba (TRE-PB).

A disputa por vagas somou mais de 53 mil inscritos, sendo mais de 43 mil somente para cargo de Técnico Judiciário na área administrativa. Segundo a presidente da comissão organizadora do certame, Ana Maria Campelo Pereira, mais de 16 mil candidatos não realizaram as provas, número que corresponde a 31,8% do total.

Todos os candidatos foram avaliados por prova objetiva que contou com 60 questões divididas em duas etapas, sendo a primeira com 20 questões de conhecimentos gerais e a segunda com 40 questões de conhecimentos específicos. Para aqueles que optaram pelo cargo de Analista Judiciário foi realizada também prova discursiva. A aplicação das provas ocorreu nas cidades de João Pessoa, Campina Grande, Patos e Sousa no turno da manhã para Técnicos e no período da tarde para Analista.

Os gabaritos preliminares para todos os cargos podem ser consultados no link abaixo:

Gabarito TRE PB – 2015

A interposição de recursos contra as respostas e questões da prova deve ser realizada nos dias 01 e 02 de dezembro de 2015 através de formulário próprio no site da organizadora. A divulgação dos resultados preliminares e das respostas da decisão dos recursos deve acontecer em 3 de fevereiro de 2016. A publicação do resultado final do concurso está prevista para 15 de março de 2016.

Serão considerados classificados os candidatos que obtiverem média igual ou superior a 5 nas provas de conhecimentos gerais e conhecimentos específicos. A classificação dos candidatos será feita em ordem decrescente por cargo/área/especialidade, de acordo com a média aritmética obtida nas provas.

O concurso oferece 19 vagas imediatas nas funções de técnico e analista judiciário, e ainda formará cadastro de reserva para ambos os cargos. Os ganhos mensais iniciais dos técnicos são de R$ 7.023,79, enquanto para analista é de R$ 9.662,84. Os valores correspondem ao vencimento somado à gratificação de atividade judiciária (GAJ), mais a vantagem pecuniária individual (VPI). Os valores já incluem os R$ 799 de auxílio-alimentação. Os aprovados farão jus ainda a vários benefícios, como adicional de qualificação, auxílio-creche e assistência de saúde. A carga horária semanal de ambas as funções é de 40 horas. O regime de contratação será o estatutário, o que garante a sonhada estabilidade.

A validade do concurso é de dois anos podendo ser prorrogado por igual período.