Aqueles que se inscreveram no concurso para técnico e analista do seguro social do Instituto Nacional do Seguro Social (Concurso INSS para técnicos e analistas), cuja taxa de inscrição deverá ser paga somente até esta sexta-feira, dia 18, ganharam um motivo a mais para intensificar os estudos a fim de alcançar uma das 950 vagas ofertadas na seleção.  É que, segundo o ministro do Trabalho e Previdência Social, Miguel Rosseto, o INSS contratará 7.531 servidores em todas as áreas, sendo 1.530 peritos médicos, o último a ser realizado em uma nova seleção, programada para o mais rápido possível.

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“O decreto e o concurso vão fortalecer a capacidade de acolhimento e atendimento às pessoas num momento de dificuldade quando estão afastadas do trabalho por questões de saúde ou por acidente”, afirmou o titular da pasta. O comunicado de um novo certame público foi dado com a publicação do Decreto nº 8.691, que altera regras para quem precisa prorrogar benefícios como auxílio-doença e para quem quer voltar a trabalhar antes do prazo do atestado médico. O documento alterou o Regulamento da Previdência Social (RPS), aprovado pelo Decreto nº 3.048, de 6 de maio de 1999, e traz três principais novidades: a possibilidade do INSS realizar convênio com o SUS, a concessão do benefício com base no atestado do médico assistente, e a regulamentação para o retorno antecipado ao trabalho.

O INSS tem o costume de fazer muitas contratações de concursados, um atrativo a mais para quem estuda. Devido à grande carência de pessoal (houve 1.096 vacâncias em 2015), aliada ao alto índice de aposentadorias previstas (18.420 até 2017), a perspectiva é que, desta vez, também haja um bom número de convocações extras, durante dois anos, prazo de validade do concurso, considerando a prorrogação, tradicional. Para isso, o INSS precisará solicitar o adicional de 50% ao Ministério do Planejamento, assim como fez nas últimas seleções, quando recebeu o aval da pasta.

Em 2011 foram ofertadas 1.500 vagas de técnico, e o INSS fez 4.500 convocações. Isso porque, além do adicional de 50%, houve um despacho da presidente Dilma Rousseff autorizando mais contratações. Em 2008, também aconteceram muitas convocações extras. Na ocasião havia 1.400 vagas de técnico, mas 2.100 aprovados foram empossados. Ciente da sua necessidade e com o desejo de aproveitar ao máximo o atual concurso, o INSS especificou em edital a formação de cadastro de reserva, mostrando aos candidatos que valerá a pena fazer parte dele, caso a aprovação imediata não seja alcançada.

Atualmente, o INSS conta com um contingente de 27.758 técnicos da previdência e 5.413 analistas. Desse total, 46% estarão em condições de se aposentar até 2017. A recomendação para fazer o concurso partiu do Tribunal de Contas da União (TCU), alegando que, caso o INSS não fizesse uma reposição de pessoal, poderia entrar em colapso, tendo em vista a falta de pessoal e considerando o crescimento das demandas e o número de atendimentos. Os candidatos, portanto, devem ter como estratégia a busca de uma boa classificação, pois isso lhes garantiria uma vaga imediata ou, na pior da hipóteses, os colocaria próximos de uma vaga futura.

Primeiras nomeações em agosto – O diretor de Gestão de Pessoas do INSS, José Nunes Filho, garantiu que o Ministério do Planejamento está ciente da previsão da autarquia de convocar em agosto os classificados no concurso para 950 vagas, sendo 800 de técnico do seguro social (nível médio completo e remuneração de R$ 5.344,87) e 150 de analista do seguro social (para graduados em Serviço Social, com ganhos de R$ 7.954,09). 

De acordo com Nunes, o Planejamento respeitou o cronograma de contratações nos últimos concursos do INSS, e isso deverá ocorrer de novo, apesar do ajuste fiscal do governo federal. O diretor esclareceu que, no momento da autorização das vagas para a seleção, um cronograma de contratações é traçado, estando o Planejamento ciente da previsão de convocações dos aprovados em agosto.

Provas – No dia 28 de abril, sairá o edital de convocação para as provas objetivas. Nesse documento, o INSS informará a data de liberação do cartão de confirmação, com o local e horário das avaliações. Os candidatos serão avaliados por meio de 120 questões objetivas, em 15 de maio. A aplicação acontecerá no Distrito Federal e nas capitais de todos os 26 estados brasileiros, além de cidades do interior. Será aprovado quem conseguir dez pontos em Conhecimentos Básicos, 21 em Conhecimentos Específicos e 36 na soma das duas provas.  

A objetiva do técnico versará sobre Conhecimentos Básicos (Ética no Serviço Público, Regime Jurídico Único, Noções de Direito Constitucional, Noções de Direito Administrativo, Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico e Noções de Informática) e Conhecimentos Específicos. Já os candidatos a analistas serão submetidos a uma prova sobre Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Noções de Informática, Direito Constitucional, Direito Administrativo, Legislação Previdenciária, Legislação da Assistência Social, Saúde do Trabalhador e da Pessoa com Deficiência.

Detalhes:

• Concurso: Instituto Nacional do Seguro Social (Concurso INSS 2016).
• Banca organizadora: Cebraspe (Cespe/UnB)
• Cargos: Técnico do Seguro Social; Analista do Seguro Social
• Escolaridade: Nível médio e superior
• Estados: Nacional
• Número de vagas: 950
• Remuneração: Até R$ 8 mil
• Inscrições: até o dia 18 de março
  
• Taxa: R$ 65 ou R$ 80
• Data da prova: 15 de maio de 2016

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