Concurso SEMED Lauro de Freitas BA: SAIU! 293 vagas! Veja

O edital do Concurso SEMED Lauro de Freitas BA foi publicado e as inscrições foram prorrogadas até 27 de agosto de 2023! A Prefeitura Municipal oferta 293 vagas para provimento imediato para diversos cargos. O certame oferta vagas de nível superior, e as carreiras contempladas são educação, serviço social e psicologia.

Os candidatos serão avaliados por meio de Prova escrita e Prova de Títulos, sendo a primeira aplicada na data remarcada para 8 de outubro de 2023.

Veja abaixo o índice com informações sobre o Concurso SEMED Lauro de Freitas BA:

Destaques:

Concurso SEMED Lauro de Freitas BA: Situação atual

Histórico do concurso:

• 13 de julho de 2023: Edital publicado

Concurso SEMED Lauro de Freitas BA: Remuneração

O concurso oferece remuneração inicial de R$ 2.884,23 a R$ 5.768,45 para diversos cargos, além de benefícios previstos em lei municipal.

Concurso SEMED Lauro de Freitas BA: Inscrições

As inscrições serão realizadas no período de 17 de julho de 2023 a 27 de agosto de 2023, exclusivamente, pela internet
no site da banca.

A taxa de inscrição é de R$ 90,00 e o último dia para pagamento do boleto bancário será dia 14 de agosto de 2023.

Concurso SEMED Lauro de Freitas BA: Cargos e vagas

A Prefeitura Municipal oferece 293 vagas de provimento imediato. O candidato aprovado pertencerá ao regime estatutário, o que concede estabilidade na carreira.

Abaixo você encontra todos os detalhes dos cargos como, por exemplo, número de vagas e requisitos mínimos exigidos de acordo com cada cargo.

CARGO: Assistente Social		CARGA HORÁRIA: 30h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.943,81		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – contribuir com o direito à educação, bem como o direito ao acesso e permanência na escola com a finalidade da formação dos estudantes para o exercício da cidadania, preparação para o trabalho e sua participação na sociedade; II – subsidiar a elaboração de projetos pedagógicos, planos e estratégias, a partir de conhecimentos de políticas sociais, bem como do exercício e da defesa dos direitos civis, políticos e sociais da coletividade; III – contribuir para a garantia da qualidade dos serviços aos estudantes, garantindo o pleno desenvolvimento da criança e do adolescente, contribuindo assim para sua formação, como sujeitos de direitos; IV – participar da elaboração, execução e avaliação de políticas públicas voltadas à educação; V – promover espaços de reflexão entre estudantes, trabalhadores e comunidade sobre a política pública de educação e sua contribuição para uma sociedade justa. VI – contribuir no processo de ensino-aprendizagem de modo a assegurar a universalidade de acesso aos bens e serviços relativos aos programas e políticas sociais, bem como sua gestão democrática; VII – contribuir no fortalecimento da relação da escola com a família e a comunidade, na perspectiva de ampliar a sua participação na escola; VIII – aprimorar a relação entre a escola, a família e a comunidade de modo a promover a eliminação de todas as formas de preconceito; IX – intervir e orientar situações de dificuldades no processo de ensino aprendizagem, evasão escolar, atendimento educacional especializado; X – contribuir com o processo de inclusão e permanência dos alunos com necessidades educativas especiais na perspectiva da inclusão escolar; XI – propor estratégias de intervenção frente a impasses e dificuldades escolares que se apresentam a partir de situações de violência, uso abusivo de drogas, gravidez na adolescência, assim como situações de risco, reflexos da questão social que perpassam o cotidiano escolar; XII – atuar junto às famílias no enfrentamento das situações de ameaça, violação e não acesso aos direitos humanos e sociais, como a própria educação; XIII – favorecer o processo de inclusão e permanência do estudante com necessidades educativas especiais; XIV – participar de ações que promovam a acessibilidade; XV – fortalecer e articular parcerias com as equipes dos Conselhos Tutelares, CRAS, CREAS, unidades de saúde, movimentos sociais, dentre outras instituições, além de espaços de controle social para viabilizar o atendimento e acompanhamento integral dos estudantes; XVI – fortalecer o acompanhamento e o monitoramento do acesso, da permanência e do aproveitamento escolar dos beneficiários de programas de transferência de renda; XVII – viabilizar o acesso a programas, projetos, serviços e benefícios sociais aos estudantes e suas famílias por meio de rede intersetorial no território, fortalecendo a permanência escolar; XVIII – realizar assessoria técnica junto à gestão escolar, bem como participar dos espaços coletivos de decisões; XIX – contribuir em programas, projetos e ações desenvolvidos na escola que se relacionem com a área de atuação; XX – contribuir na formação continuada de profissionais da rede pública de educação básica.
Pré-requisito: Diploma de graduação de Serviço Social, emitido por Instituição de ensino superior, devidamente reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no respectivo conselho de classe.
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD		Negros
1	Assistente Social – 30h semanais		7	1		4


CARGO: Coordenador Pedagógico		CARGA HORÁRIA: 40h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 5.768,45		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – coordenar o planejamento e a execução das ações pedagógicas nas Unidades Escolares e/ou SEMED; II – articular a elaboração participativa do Projeto Pedagógico da Escola; III – acompanhar o processo de implantação das diretrizes da Secretaria relativas à avaliação da aprendizagem e dos currículos, orientando e intervindo junto aos professores e alunos quando solicitado e/ou necessário; IV – avaliar os resultados obtidos na operacionalização das ações pedagógicas, visando a sua reorientação; V – coordenar e acompanhar as atividades dos horários de Atividade Complementar em Unidades Escolares, viabilizando a atualização pedagógica em serviço; VI – estimular, articular e participar da elaboração de projetos especiais junto à comunidade escolar; VII – elaborar estudos, levantamentos qualitativos e quantitativos indispensáveis ao desenvolvimento do sistema ou rede de ensino ou da escola; VIII – elaborar, acompanhar e avaliar, em conjunto com a Direção da Unidade Escolar, os planos, programas e projetos voltados para o desenvolvimento do sistema e/ou rede de ensino e de escola, em relação a aspectos pedagógicos, administrativos, financeiros, de pessoal e de recursos materiais; IX – promover ações que otimizem as relações interpessoais na comunidade escolar; X – divulgar e analisar, junto à comunidade escolar, documentos e projetos do Órgão Central, buscando implementá-los nas Unidades Escolares, atendendo às peculiaridades regionais; XI – analisar os resultados de desempenho dos alunos, visando a correção de desvios no Planejamento Pedagógico; XII – propor e planejar ações de atualização e aperfeiçoamento de professores e técnicos, visando a melhoria de desempenho profissional; XIII – conceber, estimular e implantar inovações pedagógicas e divulgar as experiências de sucesso, promovendo o intercâmbio entre Unidades Escolares; XIV – identificar, orientar e encaminhar, para serviços especializados, alunos que apresentem necessidades de atendimento diferenciado; XV – promover e incentivar a realização de palestras, encontros e similares, com grupos de alunos e professores sobre temas relevantes para a educação preventiva integral e cidadania; XVI – propor, em articulação com a direção, a implantação e implementação de medidas e ações que contribuam para promover a melhoria da qualidade de ensino e o sucesso escolar dos alunos; XVII – organizar e coordenar a implantação e implementação do Conselho de Classe numa perspectiva inovadora de instância avaliativa do desempenho dos alunos; XVIII – promover reuniões e encontros com os pais, visando a integração escola/família para promoção do sucesso escolar dos alunos; XIX – estimular e apoiar a criação de Associações de Pais, de Grêmios Estudantis e outras que contribuam para o desenvolvimento e a qualidade da educação; XX – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de graduação de Licenciatura Plena em Pedagogia, emitido por Instituição de ensino superior, devidamente reconhecida pelo Ministério da Educação, e experiência mínima de 02 (dois) anos em docência.
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD	Negros
2	Coordenador Pedagógico (Educação Infantil ao 9º ano) – 40h semanais		23	2	10


CARGO: Professor Municipal do 1º ao 5º ano		CARGA HORÁRIA: 40h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 5.768,45		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisitos: Diploma de graduação plena em Pedagogia ou Ensino Normal Superior.
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD		Negros
3	Professor Municipal do 1º ao 5º ano – 40h semanais		7	—		3


CARGO: Professor Municipal do 1º ao 5º ano – Cultura e História Afro-brasileira e Indígena		CARGA HORÁRIA: 20h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.884,23		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de nível superior em curso de licenciatura plena em Pedagogia com Especialização em História e Cultura Afro-brasileira e Indígena.
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD		Negros
4	Professor Municipal do 1º ao 5º ano – Cultura e História Afro-brasileira e Indígena– 20h semanais		26	2		12


CARGO: Professor Municipal do 6º ao 9º ano – Ciências Físicas e Biológicas		CARGA HORÁRIA: 20h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.884,23		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de graduação em licenciatura plena em Ciências e/ou Ciências Naturais e/ou Ciências Biológicas com diploma expedido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD	Negros
5	Professor Municipal do 6º ao 9º ano – Ciências Físicas e Biológicas – 20h semanais		10	1	5


CARGO: Professor Municipal do 6º ao 9º ano – Cultura e História Afro-brasileira e Indígena		CARGA HORÁRIA: 20h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.884,23		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de nível superior em curso de licenciatura plena em Ciências Humanas com Especialização em História e Cultura Afro-brasileira e Indígena.
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD	Negros
6	Professor Municipal do 6º ao 9º ano – Cultura e História Afro-brasileira e Indígena – 20h semanais		7	—	3


CARGO: Professor Municipal do 1º ao 9º ano Educação Física		CARGA HORÁRIA: 20h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.884,23		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de graduação em licenciatura plena em Educação Física com diploma expedido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD	Negros
7	Professor Municipal do 1º ao 9º ano Educação Física – 20h semanais		32	3	15


CARGO: Professor Municipal do 6º ao 9º ano Filosofia		CARGA HORÁRIA: 20h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.884,23		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de graduação em licenciatura plena em Filosofia com diploma expedido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD	Negros
8	Professor Municipal do 6º ao 9º ano – Filosofia – 20h semanais		4	–	1


CARGO: Professor Municipal do 6º ao 9º ano Geografia		CARGA HORÁRIA: 20h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.884,23		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de graduação em licenciatura plena em Geografia com diploma expedido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD	Negros
9	Professor Municipal do 6º ao 9º ano – Geografia – 20h semanais		14	1	6


CARGO: Professor Municipal do 6º ao 9º ano – História		CARGA HORÁRIA: 20h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.884,23		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – Planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – Selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – Participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – Orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – Participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – Elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – Zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – Estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – Ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – Colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – Atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – Exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de graduação de licenciatura plena em História com diploma expedido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD		Negros
10	Professor Municipal do 6º ao 9º ano – História – 20h semanais		10	1		4


CARGO: Professor Municipal do 1º ao 9º ano – Língua Estrangeira – Inglês		CARGA HORÁRIA: 20h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.884,23		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de graduação de licenciatura plena em Letras – Língua Estrangeira (Inglês) com diploma expedido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD	Negros
11	Professor Municipal do 1º ao 9º ano – Língua Estrangeira – Inglês – 20h semanais		26	2	12


CARGO: Professor Municipal do 6º ao 9º ano – Matemática		CARGA HORÁRIA: 20h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.884,23		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de graduação em licenciatura plena em Matemática com diploma expedido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD	Negros
12	Professor Municipal do 6º ao 9º ano – Matemática – 20h semanais		11	1	5


CARGO: Professor Municipal do 6º ao 9º ano – Sociologia		CARGA HORÁRIA: 20h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.884,23		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – planejar e ministrar aulas, aplicar e corrigir instrumentos de avaliação, registrar pessoalmente, com exclusividade, os resultados do rendimento escolar do aluno no Diário de Classe; II – selecionar bibliografia e emitir parecer quanto aos livros e outros materiais didáticos necessários à sua disciplina; III – participar de programas de capacitação e aprimoramento profissional; IV – orientar, acompanhar e avaliar os alunos nos aspectos relacionados com seu aprendizado, interesse, participação e comportamento; V – participar da elaboração da proposta pedagógica e do plano de desenvolvimento do estabelecimento de ensino; VI – elaborar e cumprir plano de trabalho e de aula, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; VII – zelar pela aprendizagem dos alunos; VIII – estabelecer estratégias de aprendizagem e de recuperação para os alunos de menor rendimento; IX – ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; X – colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; XI – atuar em projetos pedagógicos especiais desenvolvidos e aprovados pela Secretaria da Educação; XII – exercer outras atribuições correlatas e afins.
Pré-requisito: Diploma de graduação em licenciatura plena em Sociologia e/ou Ciências Sociais com diploma expedido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD	Negros
13	Professor Municipal do 6º ao 9º ano – Sociologia – 20h semanais		7	–	3


CARGO: Psicólogo		CARGA HORÁRIA: 30h semanais	REMUNERAÇÃO: R$ 2.943,81		TAXA DE INSCRIÇÃO: R$ 90,00
Síntese das atribuições: I – subsidiar a elaboração de projetos pedagógicos, planos e estratégias a partir de conhecimentos da Psicologia do desenvolvimento e da aprendizagem; II – participar da elaboração, execução e avaliação de políticas públicas voltadas à educação; III – contribuir para a promoção dos processos de aprendizagem, buscando, juntamente com as equipes pedagógicas, garantir o direito a inclusão de todas as crianças e adolescentes; IV – orientar nos casos de dificuldades nos processos de escolarização; V – realizar avaliação psicológica ante as necessidades específicas identificadas no processo ensino-aprendizado; VI – auxiliar equipes da rede pública de educação básica na integração comunitária entre a escola, o estudante e a família; VII – contribuir na formação continuada de profissionais da educação; VIII – participar da elaboração de projetos de educação e orientação profissional; IX – contribuir em programas e projetos desenvolvidos na escola; X – promover relações colaborativas no âmbito da equipe multiprofissional e entre a escola e a comunidade; XI – colaborar com ações de enfrentamento à violência e aos preconceitos na escola; XII – propor articulação intersetorial no território, visando à integralidade de atendimento ao município, o apoio às Unidades Educacionais e o fortalecimento da Rede de Proteção Social; XIII – promover ações voltadas à escolarização do público da educação especial; XIV – promover ações de acessibilidade; XV – propor ações, juntamente com professores, pedagogos, alunos e pais, funcionários técnico-administrativos, serviços gerais e a sociedade de forma ampla, visando a melhorias nas condições de ensino, considerando a estrutura física das escolas, o desenvolvimento da prática docente, a qualidade do ensino, entre outras condições objetivas que permeiam o ensinar e o aprender; XVI – avaliar condições sócio-históricas presentes na transmissão e apropriação de conhecimentos.
Pré-requisito: Diploma de graduação em Psicologia, emitido por Instituição de ensino superior, devidamente reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no conselho de classe.
Código	Cargo		Vagas
Código	Cargo		Ampla Concorrência	PCD		Negros
14	Psicólogo – 30h semanais		7	1		4

Concurso SEMED Lauro de Freitas BA: Etapas

O Concurso Público para profissionais da área da educação do município de Lauro de Freitas/Ba – 2023 será realizado em duas etapas:

1ª Etapa: Prova escrita, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos:

2ª Etapa: Prova de Títulos, de caráter classificatório, para todos os cargos

Prova objetiva

A prova escrita será aplicada, agora, no dia 8 de outubro. de 2023, no turno matutino, no município de Lauro de Freitas, Estado da Bahia, podendo ser aplicada também em municípios vizinhos, caso o número de inscritos exceda a capacidade da rede escolar do município.

Estrutura da prova

A prova escrita, de caráter eliminatório e classificatório, será constituída de 02 (duas) partes, entregues simultaneamente aos candidatos, com as seguintes características:

a) Primeira Parte: objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, composta por 40(quarenta) questões de múltipla escolha, com 05 (cinco) alternativas de resposta (A, B, C, D e E), para todas as opções de cargo. A atribuição de peso às questões se dará de acordo com o quadro 3, contido no subitem 5.1.3, totalizando 80 (oitenta) pontos.

b) Segunda Parte: Questão discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, exclusivamente para os candidatos de Nível Superior, valendo 10 (dez) pontos, com o peso 01 (um), totalizando 10 (dez) pontos.

Materiais gratuitos

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Motivos para fazer o Concurso SEMED Lauro de Freitas BA

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Depoimentos de aprovados

O Gran tem orgulho de fazer parte das histórias dos aprovados e nós queremos fazer parte da sua também! Nós acreditamos em você! Sabemos que você é capaz e que irá conquistar o seu sonho de ser aprovado! Veja abaixo, alguns desses sonhos realizados:

Resumo do Concurso SEMED Lauro de Freitas BA

Concurso	SEMED Lauro de Freitas BA
Situação atual	Edital publicado
Banca organizadora	Fundação CEFET BAHIA
Cargos	Diversos
Escolaridade	nível superior
Carreiras	Educação, serviço social, psicologia
Lotação	Estado da Bahia
Número de vagas	293
Remuneração	de R$ 2.884,23 a R$ 5.768,45
Inscrições	de 17 de julho a 27 de agosto de 2023
Taxa de inscrição	de R$ 90,00
Data da prova objetiva	8 de outubro.
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