Edital CAU TO SAIU! 190 oportunidades; até R$ 9,7 mil

Saiu o edital CAU TO! O Conselho de Arquitetura e Urbanismo do Tocantins oferece 190 oportunidades, sendo 3 vagas imediatas e 187 para cadastro de reserva, em cargos de níveis médio e superior. Os salários-base chegam a R$ 9.726,00, além de benefícios.

A seleção é organizada pelo Instituto Quadrix. As inscrições ficam abertas de 6 de outubro a 9 de novembro de 2026, e as provas estão previstas para 13 de dezembro de 2026, em Palmas/TO.

Ficou interessado? Confira neste conteúdo as principais informações do edital CAU TO. Para facilitar a sua leitura, navegue utilizando o índice abaixo:

• Remuneração
• Inscrições
• Cargos e vagas
• Carreira
• Etapas de prova
• Resumo do concurso
• Assinatura Ilimitada

Edital CAU TO: remuneração e benefícios

O edital CAU TO estabelece salários-base de acordo com o cargo e a jornada semanal. Os contratados serão submetidos ao regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

Além do salário-base, o Conselho de Arquitetura e Urbanismo do Tocantins prevê os seguintes benefícios, desde que atendidos os requisitos legais e as normas internas vigentes:

• Vale-alimentação de R$ 886,21;
• Vale-transporte

Edital CAU TO: Inscrições

As inscrições para o edital CAU TO devem ser feitas exclusivamente pela internet, no site oficial do Instituto Quadrix, entre 10 horas de 6 de outubro e 23 horas de 9 de novembro de 2026, considerando o horário oficial de Brasília/DF.

A taxa varia conforme a escolaridade:

• Nível médio: R$ 64,00;
• Nível superior: R$ 66,00.

O pagamento deverá ser realizado até 10 de novembro de 2026, por meio do boleto bancário gerado no sistema.

Isenção da taxa

A isenção poderá ser solicitada nos dias 6 e 7 de outubro de 2026, das 10 horas do primeiro dia às 18 horas do último dia. O benefício é destinado às pessoas que se enquadrarem nas hipóteses previstas no edital, incluindo:

• membro de família de baixa renda inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico);
• doador de medula óssea em entidade reconhecida pelo Ministério da Saúde.

A solicitação deve ser feita no sistema eletrônico de isenção, com o envio da documentação comprobatória por upload. O resultado preliminar está previsto para 21 de outubro, e o resultado definitivo, para 30 de outubro de 2026.

Edital CAU TO: cargos e vagas

As oportunidades do edital CAU TO estão distribuídas entre quatro cargos. Todas as vagas têm lotação em Palmas/TO.

Somadas as oportunidades dos quatro cargos, o concurso reúne 3 vagas imediatas e 187 posições em cadastro de reserva.

Edital CAU TO: carreira

Os aprovados serão contratados sob o regime da CLT. Entre os requisitos básicos para a contratação estão a aprovação em todas as etapas, a idade mínima de 18 anos, a regularidade eleitoral, a aptidão física e mental e o atendimento aos requisitos específicos do cargo.

O prazo de validade do concurso será de dois anos, contado da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação uma vez, por igual período.

Assistente Administrativo

O cargo de código 200 exige certificado ou diploma de conclusão de curso de nível médio, emitido por instituição reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).

Entre as atribuições estão:

• atender ao público interno e externo;
• executar serviços administrativos rotineiros;
• auxiliar na realização de cursos, oficinas, palestras, encontros e eventos;
• organizar, conferir e acompanhar processos e documentos;
• auxiliar no controle de materiais, estoque e ativos patrimoniais;
• apoiar o acompanhamento de contratos de prestação de serviços;
• organizar arquivos físicos e digitais;
• preparar correspondências, tabelas, comunicados e outros documentos;
• auxiliar na organização de reuniões, plenárias e comissões do Conselho.

Auxiliar de Fiscalização

Para o cargo de código 201, é exigido nível médio e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria AB ou superior, válida e regular, sem impedimentos que restrinjam o direito de dirigir.

O profissional deverá conduzir veículos, colher informações documentais, realizar levantamentos em visitas presenciais, fazer registros fotográficos, acompanhar prazos, elaborar termos de constatação e controlar correspondências específicas da fiscalização. Também prestará suporte aos agentes de fiscalização, observadas as competências privativas desses profissionais.

Agente Fiscal

O cargo de código 400 exige graduação em Arquitetura e Urbanismo, registro ativo no Conselho de Arquitetura e Urbanismo (CAU) e CNH categoria B ou superior, válida e regular.

As atribuições incluem:

• autuar e notificar empresas e profissionais que descumprirem normas do Sistema CAU/BR e do CAU-TO;
• realizar diligências e visitas de fiscalização em obras, empresas, órgãos públicos, hospitais e eventos;
• coletar dados e elaborar relatórios sobre as diligências realizadas;
• consultar registros profissionais, empresas e Registros de Responsabilidade Técnica (RRT);
• participar de ações de fiscalização preventiva e integrada;
• prestar informações ao público sobre autos de infração, notificações e registros;
• representar o Conselho perante autoridades e órgãos públicos;
• ministrar palestras de conscientização sobre fiscalização;
• conduzir veículos da frota do CAU;
• coordenar o processamento digital e a vetorização de imagens.

Analista de Administração e Finanças

O cargo de código 401 exige graduação em Administração ou Gestão Pública, registro ativo no Conselho Regional de Administração (CRA) e CNH categoria B ou superior, válida e regular.

O analista poderá atuar na elaboração e no acompanhamento do orçamento anual, no controle de despesas e receitas, na preparação de relatórios financeiros, na gestão patrimonial, nos processos licitatórios e na fiscalização de contratos administrativos.

Também fazem parte das atribuições o apoio a auditorias, o acompanhamento da folha de pagamento e dos encargos sociais, a elaboração de ofícios e relatórios, a melhoria de processos administrativos e financeiros e a criação de manuais e normativos internos.

Edital CAU TO: conheça as etapas de prova!

O concurso terá prova objetiva para todos os cargos. Para as funções de nível superior, haverá também prova discursiva. As etapas têm caráter eliminatório e classificatório.

As avaliações serão realizadas em Palmas/TO, no turno da tarde. Caso não existam locais suficientes ou adequados na cidade, o Instituto Quadrix poderá aplicar as provas em outras localidades.

Prova objetiva

A prova objetiva terá 120 itens, no formato certo ou errado, distribuídos da seguinte maneira:

Cada item correto valerá 1 ponto. A marcação em desacordo com o gabarito definitivo resultará em menos 1 ponto. Item sem marcação ou com marcação dupla valerá 0 ponto.

A prova terá duração de 3 horas para os cargos de nível médio e de 4 horas para os cargos de nível superior, considerando, neste último caso, a realização conjunta das provas objetiva e discursiva.

As áreas de avaliação são comuns a todos os cargos, com conteúdos específicos conforme a função:

• Conhecimentos básicos: Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico e Matemática e Noções de Informática;
• Conhecimentos complementares: Legislação e Ética na Administração Pública;
• Conhecimentos específicos: conteúdos próprios do cargo escolhido.

Para ser aprovado na prova objetiva, o candidato deverá alcançar, simultaneamente:

• pelo menos 10 pontos em Conhecimentos Básicos;
• pelo menos 8 pontos em Conhecimentos Complementares;
• pelo menos 12 pontos em Conhecimentos Específicos;
• no mínimo 34 pontos no total da prova.

Nos cargos de nível superior, a prova discursiva será corrigida apenas para os candidatos não eliminados na objetiva e classificados dentro do limite previsto no edital. Para cada cargo, serão considerados até 100 candidatos, respeitada a distribuição entre ampla concorrência e reservas:

Prova discursiva

A prova discursiva será aplicada somente para os cargos de nível superior. A avaliação valerá 10 pontos e consistirá na elaboração de texto dissertativo sobre tema relacionado aos conhecimentos específicos do cargo.

O texto deverá ter entre 20 e 30 linhas e ser escrito à mão, com caneta esferográfica azul ou preta, fabricada em material transparente. A nota será formada a partir dos seguintes critérios:

• Conteúdo e atendimento ao comando (CAC): até 3 pontos;
• Organização textual (OT): até 3 pontos;
• Domínio da modalidade escrita da Língua Portuguesa (DLP): até 3 pontos.

O edital prevê a seguinte fórmula: [(CAC × 7) + (OT × 1,5) + (DLP × 1,5)] ÷ 3.

Será eliminado o candidato que obtiver nota inferior a 5 pontos na prova discursiva. Também poderá receber nota zero quem fugir do tema, descumprir o comando, escrever a lápis ou com tinta diferente de azul ou preta, entregar a folha em branco, produzir texto com menos de 20 linhas, usar língua estrangeira, inserir marca identificadora ou apresentar texto ilegível.

Fases complementares para reservas

Além das provas, o edital prevê análise documental para candidatos que se declararem pessoas com deficiência, pessoas indígenas ou pessoas quilombolas. Os candidatos que se autodeclararem pessoas negras e forem convocados participarão de procedimento presencial de heteroidentificação.

A heteroidentificação será realizada por comissão composta por cinco membros e utilizará exclusivamente o critério fenotípico. O candidato deverá comparecer com documento de identidade original e uma hora de antecedência. A ausência ou o não atendimento às regras implica a perda do direito de concorrer às vagas reservadas, sem prejuízo da permanência na ampla concorrência quando cabível.

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Resumo do edital CAU TO