Concurso FITO Osasco SP: EDITAL PUBLICADO! 157 vagas. Veja

Concurso Fito Osasco SP tem vagas para Técnico de Enfermagem e Professor, com remuneração de até R$2 mil.

Foi publicado o novo edital da Fundação Instituto Tecnológico de Osasco em São Paulo. O novo certame oferta 157 vagas para cargos de níveis médio e superior, sendo 2 para Técnico em Enfermagem e 155 para Professor (concurso Fito Osasco SP).

Os candidatos interessados em participar do certame têm até o dia 04 de junho para preencher as informações, que deverão ser realizadas através do site da banca examinadora, Fundação Vunesp. O valor da taxa de inscrição é de R$56,50 para nível médio e de R$82,20 para nível superior.

As remunerações ofertadas são de R$2.144,27 a R$2.492,17, com jornada de 40h semanais.

As provas objetivas serão aplicadas na data provável de 19 de julho, para ambos os cargos.

Veja abaixo o menu com informações sobre o edital instituição x:

Concurso Fito Osasco SP:Remuneração e benefícios

As remunerações iniciais ofertadas no edital é de até R$2.492,17. Confira o salário para cada cargo:

  • Técnico em Enfermagem: R$2.144,27
  • Professor: R$2.492,17

Os aprovados também farão jus aos benefícios de cesta básica ou vale alimentação e auxílio transporte.

Concurso Fito Osasco SP: Inscrições

As inscrições do concurso Fito Osasco SP estão abertas até o dia 4 de junho e deverão ser realizadas, exclusivamente, via internet pelo site da banca examinadora Fundação Vunesp: https://www.vunesp.com.br/FITO2001.

As taxas de inscrição são no valor de R$56,50 e R$82,20, que deverão ser pagas até o dia 5 de junho.

 

Concurso Fito Osasco SP: Cargos e vagas

Técnico em Enfermagem
Vagas: 2
Jornada de trabalho: 40h semanais
Requisitos: ensino médio completo, curso de Técnico em Enfermagem, com registro no COREN/SP e experiência de 2 anos na função.

Professor de Desenvolvimento Infantil
Vagas: 155
Jornada de trabalho: 40h semanais
Requisitos: ensino superior completo em Pedagogia, experiência de 3 anos no Magistério.

 

Concurso Fito Osasco SP: Carreira

Atribuições

Técnico em Enfermagem
Preencher ficha de saúde e deixá-la atualizada; Verificar se a criança é alérgica a algum medicamento ou alimento e transmitir a informação para a professora e para o setor da cozinha; Fazer lista com os nomes das crianças alérgicas ou intolerância a alimentos e fixar em lugar visível na cozinha, no ambulatório e em sala de aula; Verificação das carteiras de vacina, para averiguar se foram ministradas todas as vacinas pertinentes à idade; Acompanhar e registrar o desenvolvimento da criança quanto a peso e altura, trimestralmente. Caso esteja
abaixo/acima do peso/altura, solicitar uma avaliação do pediatra aos pais; Em caso de baixa estatura, investigar junto à família se é hereditário; Fazer controle de escovas de dente e solicitar escovas novas sempre que necessário e fazer higienização das mesmas; Orientar as crianças, professores e demais profissionais da creche, sobre a importância das lavagens das mãos; Orientar os Pais sobre a higiene pessoal da criança (banho, higiene com roupas, cuidados com cabelo, unhas e piolhos); Elaborar a lista de medicamentos/produtos para a enfermaria, quinzenalmente, e encaminhar ao responsável pela compra medicamentos/produtos; Acompanhar as crianças durante as refeições, observar se estão aceitando as refeições oferecidas na creche. Caso não estejam se alimentando entrar em contato com os pais e/ou responsáveis para verificar o motivo; Acompanhar o desenvolvimento da fala, do andar, movimentos de braços e pernas; Observar a socialização da criança com outras crianças, professores e demais colaboradores da creche; Registrar e mandar comunicado aos pais de todas as ocorrências diárias com as crianças; Em caso de anomalias patológicas, comunicar aos pais para que venham buscar as crianças, para tomar as devidas providências; Observar as doenças sazonais e tomar medidas para evita-las na creche; Comunicar através de bilhetes/comunicado campanhas de vacinas promovidas pelo Estado e/ou Município; Estar sempre atenta quanto à limpeza de sala de aula, caminhas empilháveis e brinquedos. Sempre orientar professoras e demais colaboradores sobre a eficiência da limpeza, tendo como objetivo evitar a proliferação de doenças; Elaborar Lista de compras para a limpeza da creche (orientar os profissionais da limpeza quanto ao
manuseio dos produtos e utensílios de limpeza. Cada setor deverá ter seus produtos e utensílios – não misturar); As medicações que serão administradas na creche deverão vir acompanhadas de prescrição médica e o técnico de enfermagem deverá identificar a medicação com o nome do aluno, horário e dosagem. Verificar se a medicação deverá ficar em temperatura ambiente ou sobre refrigeração; O técnico de enfermagem deverá se reportar a direção/coordenação, sobre os casos mais relevantes relativos à saúde das crianças; Caso haja mais de um
profissional de enfermagem, passar toda a rotina do dia para o outro que ficará em horário posterior; Manter conduta compatível com os princípios reguladores da Administração Pública, especialmente os princípios da legalidade, da impessoalidade, da moralidade, da publicidade, da razoabilidade e da eficiência.

Professor de Desenvolvimento Infantil
Cargo ao qual compete à docência, com as atribuições de reger turmas planejar e ministrar aulas para crianças de 4 (quatro) meses até 5 (cinco) anos, 11 (onze) meses e 29 (vinte e nove) dias; Participar da elaboração do Projeto Político-Pedagógico de sua unidade escolar; Cumprir plano de trabalho, segundo o projeto pedagógico de sua unidade escolar; Elaborar programas e planos de aula, relacionando e confeccionando material didático a ser utilizado, em articulação com a equipe de orientação pedagógica; Ministrar os dias e horas-aula estabelecidos, trabalhando os conteúdos de forma crítica e construtiva, proporcionando o desenvolvimento de capacidade e competências; Realizar a avaliação do processo de ensino-aprendizagem, utilizando instrumentos que possibilitem a verificação do aproveitamento dos alunos e da metodologia aplicada; Colaborar na organização e participar das atividades de articulação da escola e a comunidade; Participar de Reuniões com Pais e com outros profissionais de ensino; Participar de reuniões e programas de aperfeiçoamento e outros eventos, quando solicitado; Participar de censos e eventos, quando solicitado; Participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento e à
avaliação do processo ensino-aprendizagem e ao seu desenvolvimento profissional; Participar de projetos de inclusão escolar, de acordo com orientação recebida; Participar da realização da avaliação institucional; Preparar o ambiente para a alimentação da criança, considerando a sua idade e necessidades, acompanhando-a nas refeições; Atender as crianças em suas necessidades básicas de higiene e alimentação, por meio de uma relação que possibilite o exercício da autonomia pessoal; Estabelecer rotinas de sono adequadas à idade de cada criança; Estar atento aos sintomas de alteração de saúde que podem ocorrer nas crianças, encaminhando para a enfermaria da creche, sempre que se justifique; Zelar pela segurança e bem-estar das crianças; Prevenir acidentes e socorrer a criança, de forma adequada em qualquer acidente infantil; Desenvolver atividades que promovam vivências infantis ricas do ponto de vista: sensorial, motor, cognitivo, afetivo e social; Colaborar na execução de atividades cívicas, sociais, culturais e trabalhos curriculares complementares da creche; Ser modelo de bons hábitos, comportamentos e atitudes para a promoção dos mesmos, por parte das crianças; Manter a equipe da direção/coordenação informada sobre a conduta das crianças, comunicando ocorrências e eventuais enfermidades; Oferecer apoio, segurança e estímulo para a criança para que desenvolva todas as suas capacidades da melhor forma possível; Atender as solicitações da direção, coordenação pedagógica pertinentes ao trabalho pedagógico; Promover jogos, brincadeiras e atividades plásticas, literárias e musicais de interesse para as crianças; Garantir a segurança e o desenvolvimento saudável de crianças em situação de risco social e com Necessidades Especiais; Agir com
18 discrição na orientação do aluno, respeitando-lhe a personalidade, as limitações e as condições próprias de sua idade e formação; Elaborar e manter atualizados os registros relativos ao processo educativo de forma que possam ser levados ao conhecimento dos Pais e gestores da Unidade Educacional; Apresentar na coordenação, nas datas estabelecidas, os relatórios de desempenho escolar e frequência dos alunos; Escriturar o diário de classe, observando rigorosamente as normas pertinentes; Registrar sistematicamente a frequência dos alunos, notificando à equipe de gestão dos casos de faltas consecutivas e de frequência irregular; Responsabilizar-se pelos ambientes da Unidade escolar, bem como pelo uso e conservação dos recursos materiais disponíveis; Realizar as tarefas delegadas pela equipe de gestão da Unidade , n o âmbito de sua atuação; Comunicar a coordenação pedagógica/direção os acontecimentos relevantes do dia ou qualquer incidente ou dificuldade ocorrida em sala; Executar outras atribuições afins na área de atuação. Manter conduta compatível com os princípios reguladores da Administração Pública, especialmente os princípios da legalidade, da impessoalidade, da moralidade, da publicidade, da razoabilidade e da eficiência.

Concurso Fito Osasco SP: Etapas

O concurso Fito Osasco SP será constituído de prova objetiva para todos os cargos e de avaliação de títulos para o cargo de Professor.

A prova objetiva será realizada na data provável de 19 de julho no turno da manhã. A avaliação será de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, composta de 55 questões para o cargo de nível médio e de 60 questões para o cargo de nível superior.

A avaliação de títulos para o cargo de Professor tem data prevista pata dia 13 de setembro e será unicamente de caráter classificatório e só serão avaliados títulos dos candidatos aprovados na prova objetiva.

Prova objetiva

Disciplinas

  • Técnico em enfermagem
    – Língua Portuguesa
    – Matemática
    – Noções de Informática
    – Conhecimentos Específicos
  • Professor
    – Língua Portuguesa
    – Matemática
    – Conhecimentos Específicos

Avaliação de Títulos

Os candidatos aprovados na prova objetiva serão convocados à apresentar títulos que comprovem formação complementar.

Veja o valor de cada título:

Último concurso

O último concurso FITO Osasco SP aconteceu em 2019 e ofertou 36 vagas para Apoio Administrativo, Auxiliar de Administração – Áudio e Vídeo, Auxiliar de Administração – reprografia e gráfica, Almoxarifado, Assistência Administrativa, Informática, Inspetoria de Alunos, Recursos Humanos, Advogado, Analista de Gestão – Biblioteca, Contabilidade, Finanças, Recursos Humanos, Secretaria e Serviço de apoio.

Os candidatos foram avaliados por meio de prova objetiva e avaliação de títulos.

As remunerações ofertadas era de R$1.323,21 a R$2.862,73.

Resumo do concurso Fito Osasco SP

Concurso Fundação Instituto Tecnológico de Osasco (concurso FITO Osasco SP)
Banca organizadora Fundação Vunesp
Cargos Técnico em Enfermagem e Professor
Escolaridade  Níveis médio e superior
Carreiras Saúde e educação
Lotação Osasco – SP
Número de vagas XX vagas
Remuneração de R$2.144,27 a R$2.492,17
Inscrições  de 16/04/2020 a 04/06/2020
Taxa de inscrição de R$ 56,50 a R$82,20
Data da prova objetiva 19/07/2020
Link do edital Clique aqui e confira o edital 

 

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Patrícia Lourenço
Equipe de Comunicação do Gran Cursos Online

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