Concurso TRE PI: Comissão formada; trâmites suspensos. Entenda.

Concurso TRE PI: último certame ofertou 15 vagas mais cadastro reserva para Analista e Técnico Judiciário

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10 de Junho 7 min. de leitura

Boa notícias concurseiros! O Tribunal Regional Eleitoral do Piauí (concurso TRE PI) em resposta à equipe do Gran Cursos Online, informou que a comissão do concurso TRE PI solicitou dia 2 de junho de 2021 autorização à Administração Superior deste Tribunal para suspender os trabalhos da Comissão até que haja disponibilidade de crédito orçamentário suplementar ou decisão do TSE pela realização de concurso unificado para a Justiça Eleitoral.

Foi publicado dia 06 de maio, no portal oficial do Tribunal, a Nota Pública sobre o novo certame para provimento de cargos efetivos. De acordo com a nota, fica aprovada a realização de novo concurso público e a instalação da comissão responsável pela condução dos trâmites do certame.

Em abril foi publicada a lista oficial dos membros da comissão organizadora do próximo concurso TRE PI. Os nomes dos servidores responsáveis pelo certame já haviam sido aprovados na sessão realizada no último dia 29 de março de 2021. Os integrantes foram indicados pela Secretaria de Gestão de Pessoas e aprovados pela Assessoria Jurídica do órgão.

Veja abaixo as informações detalhadas sobre o Concurso TRE PI:

Concurso TRE PI: Situação atual

  • 09 de junho de 2021: suspenso os trabalhos da Comissão até que haja orçamento

Em resposta à equipe do Gran Cursos Online, a Ouvidoria informou que a Comissão do Concurso Público do TRE/PI solicitou em 2/6/2021 autorização à Administração Superior deste Tribunal para suspender os trabalhos da Comissão até que haja disponibilidade de crédito orçamentário suplementar ou decisão do TSE pela realização de concurso unificado para a Justiça Eleitoral.

  • 06 de maio de 2021 – Nota pública publicada sobre o novo certame

Foi publicado nesta quinta-feira (06/05), no portal oficial do Tribunal, a Nota Pública sobre o novo certame para provimento de cargos efetivos. De acordo com a nota divulgada, o grupo está em fase de elaboração do projeto básico e está em contato com o Tribunal Superior Eleitoral para obtenção de créditos adicionais suficientes para a realização do certame.

Confira a Nota Pública completa aqui. 

  • 12 de abril de 2021 – comissão oficialmente formada 

Segue a lista dos membros da comissão:

Concurso TRE PI comissão formada

Concurso TRE PI: Comissão formada

  • 29 de março de 2021 – Concurso autorizado e comissão formada

Em Sessão Judiciária Ordinária, por videoconferência, anunciou a autorização de um novo concurso do TRE PI. Foi declarado também que a comissão organizadora está formada.

Ficou definido que todas as fases da seleção deverão ocorrer ainda no ano de 2021. O novo edital deve ser publicado após o fim da validade do certame anterior, o qual terá vigência expirada em 4 de abril deste ano. O TRE PI deverá ofertar vagas para os cargos de Técnico e Analista.

Os nomes dos servidores que irão compor a comissão organizadora do concurso também já foram indicados pela Secretaria de Gestão de Pessoas. A indicação, que já havia sido aprovada pela Assessoria Jurídica do órgão, também recebeu aprovação dos desembargadores. Contudo, ainda não houve publicação oficial.

  • 24 de fevereiro de 2021

Já está em trâmite os procedimentos voltados à realização de novo concurso público para preenchimento de cargos vagos.

De acordo com o documento, é notificado a autorização imediata dos trabalhos de realização do próximo concurso público deste Tribunal. É sugerido que sejam realizadas todas as atividades possíveis para a contratação de empresa até fevereiro de 2021.

Confira o documento completo aqui.

  • 09 de dezembro de 2020

Certame de 2015 com prazo de validade suspenso

Concurso TRE PI: Remuneração e Benefícios

O concurso do Tribunal Regional Eleitoral do Piauí oferta remunerações que variam, de acordo com o cargo e nível de escolaridade ofertado. Confira abaixo as remunerações iniciais dos cargos para nível médio e superior no último concurso, respectivamente:

  • Técnico judiciário: R$ 5.425,79
  • Analista judiciário: R$ 8.863,84.

Em 2016, foi aprovada a lei nº 13.317/2016, que altera dispositivos da Lei n 11.416, de 15 de dezembro de 2006, que dispõe sobre as Carreiras dos Servidores do Poder Judiciário da União e respectivas remunerações. As remunerações são compostas pelo Vencimento Básico somado à Gratificação de Atividade Judiciária, a GAJ. Além disso, os servidores se beneficiam do Auxílio Alimentação (R$ 910,08), Assistência Pré-Escolar (R$ 719,62) e Assistência Médica e Odontológica (R$ 215,00).

Os servidores recebem ainda valores de qualificação de treinamento e por titulação. Essa gratificação pode variar dependendo do tempo ativo apresentado pelo servidor ao Recursos Humanos do órgão. Confira na tabela abaixo esses valores de GAJ e Gratificações:

DADOS DO CARGO

 

VENCIMENTO BÁSICO

GRATIFICAÇÕES E SIMILARES

 

CARREIRA / CLASSE / ESCOLARIDADE / PADRÃO

PARCELAS BÁSICAS

PARCELAS VARIÁVEIS

ATIVO E INATIVO

ATIVO

ATIVO E INATIVO

ATIVO E INATIVO

GAJ

GAS

AQ TREINAMENTO

GAE

AQ Títulos

140,0%

35% 1% 2% 3% 35% 5% 7,50% 10%

12,50%

 

C

13 7.792,30 10.909,22 2.727,30 77,92 155,84 233,76 2.727,30 389,61 584,42 779,23 974,03
A

N

A

L

I

S

T

A

12 7.565,34 10.591,47 2.647,86 75,65 151,30 226,96 2.647,86 378,26 567,40 756,53 945,66
S

U

P

E

R

I

O

R

11 7.344,99 10.282,98 2.570,74 73,44 146,89 220,34 2.570,74 367,24 550,87 734,49 918,12
 

 

B

10 7.131,06 9.983,48 2.495,87 71,31 142,62 213,93 2.495,87 356,55 534,82 713,10 891,38
9 6.923,36 9.692,70 2.423,17 69,23 138,46 207,70 2.423,17 346,16 519,25 692,33 865,42
8 6.550,01 9.170,01 2.292,50 65,50 131,00 196,50 2.292,50 327,50 491,25 655,00 818,75
7 6.359,23 8.902,92 2.225,73 63,59 127,18 190,77 2.225,73 317,96 476,94 635,92 794,90
6 6.174,01 8.643,61 2.160,90 61,74 123,48 185,22 2.160,90 308,70 463,05 617,40 771,75
 

 

A

5 5.994,18 8.391,85 2.097,96 59,94 119,88 179,82 2.097,96 299,70 449,56 599,41 749,27
4 5.819,60 8.147,44 2.036,86 58,19 116,39 174,58 2.036,86 290,98 436,47 581,96 727,45
3 5.505,76 7.708,06 1.927,01 55,05 110,11 165,17 1.927,01 275,28 412,93 550,57 688,22
2 5.345,40 7.483,56 1.870,89 53,45 106,90 160,36 1.870,89 267,27 400,90 534,54 668,17
1 5.189,71 7.265,59 1.816,39 51,89 103,79 155,69 1.816,39 259,48 389,22 518,97 648,71
 

C

M

É

D

I

O

13 4.749,33 6.649,06 1.662,26 47,49 94,98 142,47 1.662,26 237,46 356,19 474,93 593,66
12 4.611,00 6.455,40 1.613,85 46,11 92,22 138,33 1.613,85 230,55 345,82 461,10 576,37
T

É

C

N

I

C

O

11 4.476,70 6.267,38 1.566,84 44,76 89,53 134,30 1.566,84 223,83 335,75 447,67 559,58
 

 

B

10 4.346,31 6.084,83 1.521,20 43,46 86,92 130,38 1.521,20 217,31 325,97 434,63 543,28
9 4.219,71 5.907,59 1.476,89 42,19 84,39 126,59 1.476,89 210,98 316,47 421,97 527,46
8 3.992,16 5.589,02 1.397,25 39,92 79,84 119,76 1.397,25 199,60 299,41 399,21 499,02
7 3.875,88 5.426,23 1.356,55 38,75 77,51 116,27 1.356,55 193,79 290,69 387,58 484,48
6 3.763,00 5.268,20 1.317,05 37,63 75,26 112,89 1.317,05 188,15 282,22 376,30 470,37
 

 

A

5 3.653,40 5.114,76 1.278,69 36,53 73,06 109,60 1.278,69 182,67 274,00 365,34 456,67
4 3.546,98 4.965,77 1.241,44 35,46 70,93 106,40 1.241,44 177,34 266,02 354,69 443,37
3 3.355,71 4.697,99 1.174,49 33,55 67,11 100,67 1.174,49 167,78 251,67 335,57 419,46
2 3.257,97 4.561,15 1.140,28 32,57 65,15 97,73 1.140,28 162,89 244,34 325,79 407,24
1 3.163,07 4.428,29 1.107,07 31,63 63,26 94,89 1.107,07 158,15 237,23 316,30 395,38
 

C

F

U

N

D

A

M

E

N

T

A

L

13 2.812,73 3.937,82 984,45 28,12 56,25 84,38 984,45 140,63 210,95 281,27 351,59
A

U

X

I

L

I

A

12 2.691,62 3.768,26 942,06 26,91 53,83 80,74 942,06 134,58 201,87 269,16 336,45
11 2.575,71 3.605,99 901,49 25,75 51,51 77,27 901,49 128,78 193,17 257,57 321,96
 

 

B

10 2.464,80 3.450,72 862,68 24,64 49,29 73,94 862,68 123,24 184,86 246,48 308,10
9 2.358,65 3.302,11 825,52 23,58 47,17 70,75 825,52 117,93 176,89 235,86 294,83
8 2.231,45 3.124,03 781,00 22,31 44,62 66,94 781,00 111,57 167,35 223,14 278,93
7 2.135,37 2.989,51 747,37 21,35 42,70 64,06 747,37 106,76 160,15 213,53 266,92
6 2.043,42 2.860,78 715,19 20,43 40,86 61,30 715,19 102,17 153,25 204,34 255,42
 

 

A

5 1.955,42 2.737,58 684,39 19,55 39,10 58,66 684,39 97,77 146,65 195,54 244,42
4 1.871,22 2.619,70 654,92 18,71 37,42 56,13 654,92 93,56 140,34 187,12 233,90
3 1.770,31 2.478,43 619,60 17,70 35,40 53,10 619,60 88,51 132,77 177,03 221,28
2 1.694,08 2.371,71 592,92 16,94 33,88 50,82 592,92 84,70 127,05 169,40 211,76
1 1.621,12 2.269,56 567,39 16,21 32,42 48,63 567,39 81,05 121,58 162,11 202,64

De acordo com o portal de transparência do órgão (fevereiro de 2021), a remuneração bruta e líquida dos cargos variam da seguinte forma:[/su_table]

  • Técnico Judiciário

Remuneração Líquida: de R$ 9.423,89 a R$ 22.253,71

Remuneração Bruta: de R$ 11.430,56 a R$ 28.793,28

  • Analista Judiciário

Remuneração Líquida: de R$ 10.095,25 a R$ 16.584,00

Remuneração Bruta: de R$ 13.967,04 a R$ 35.056,33

Concurso TRE PI: Cargos e Vagas

O último levantamento realizado pelo órgão, em dezembro de 2020, informou que o TRE PI não possui cargos vagos de Técnico Judiciário e Analista Judiciário.

Confira o documento na íntegra.

Concurso TRE PI: Requisitos

Confira abaixo os principais requisitos para os cargos oferecidos com frequência pelo TRE PI em seus últimos concursos:

  • Analista Judiciário – Área: Judiciária:  Nível Superior em Direito
  • Analista Judiciário – Área Administrativa: Nível Superior em qualquer área de formação
  • Analista Judiciário – Análise De Sistemas: Nível Superior na área de Tecnologia da Informação ou em qualquer área, desde que com certificado de curso de especialização com, no mínimo, 360 horas-aula
  • Analista Judiciário – Área: Taquigrafia: Nível Superior em qualquer área de formação. E habilitação em Taquigrafia.
  • Técnico Judiciário – Área: Administrativa: Ensino Médio ou Curso Técnico equivalente.
  • Técnico Judiciário – Operação de Computadores: Ensino Médio ou Curso Técnico equivalente, acompanhado de certificado de habilitação em cursos de operações com equipamento eletrônico de computação, com carga horária de 120 horas-aula
  • Técnico Judiciário – Programação de Sistemas: Ensino Médio ou Curso Técnico equivalente, acompanhado de certificado de habilitação em cursos em Programação de Sistemas, com carga horária de 120 horas-aula

Além dos requisitos de escolaridade, confira abaixo os requisitos comuns a todos os cargos:

  • Nacionalidade brasileira ou portuguesa (se amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses)
  • Estar em gozo dos direitos políticos.
  • Estar quite com as obrigações militares
  • Estar quite com as obrigações eleitorais.
  • Ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse.
  • Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo/área/especialidade.
  • Não haver sofrido, no exercício da função pública, as penalidades previstas no artigo 137 da Lei nº 8.112/1990 e suas alterações.
  • Não pertencer a diretório de partido político ou exercer qualquer atividade partidária,
  • Não haver sido condenado em sentença criminal com trânsito em julgado que comine pena impeditiva do exercício da função pública, nos últimos cinco anos.
  • Apresentar declaração de bens.

Concurso TRE PI: Atributos

Analista Judiciário – Área Judiciária: Executar atividades privativas de bacharel em Direito relacionadas com processamento de feitos e apoio a julgamentos.

Analista Judiciário – Área Administrativa: Executar atividades de nível superior relacionadas com as funções de administração de recursos humanos, materiais e patrimoniais, orçamentários e financeiros, controle interno, bem como as de desenvolvimento organizacional e de suporte técnico e administrativo às unidades organizacionais.

Analista Judiciário – Área de Taquigrafia: Executar atividades de nível superior relacionadas com registro, tradução e revisão de notas taquigráficas.

Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Análise de Sistemas: Executar atividades de nível superior relacionadas com desenvolvimento, implantação e manutenção de sistemas informatizados.

Técnico Judiciário – Área Administrativa: Executar atividades de nível intermediário relacionadas com as funções de administração de recursos humanos, materiais e patrimoniais, orçamentários e financeiros, controle interno, bem como as de desenvolvimento organizacional e suporte técnico e administrativo às unidades organizacionais.

Técnico Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Programação de Sistemas: Executar atividades de nível intermediário relacionadas com a programação de sistemas informatizados.

Técnico Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade em Operação de Computadores: Executar atividades de nível intermediário relacionadas com operação e manutenção de equipamentos de informática.

Concurso TRE PI: Último Concurso

O último concurso TRE PI aconteceu em 2015 e ofertou 15 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva, para cargos de nível médio e superior. A organização ficou sob responsabilidade do Cebraspe. O certame teve sua validade prorrogada até o dia 29/08/2020. Contudo, o certame está com prazo de validade suspenso desde o dia 28/05/2020, devendo voltar a fluir após o término do período de calamidade pública.

A remuneração oferecida para os cargos de Analista Judiciário era de R$ 12.455,30, e para os postos de Técnico Judiciário R$ 7.591,37.

Foram oferecidas vagas para sete especialidades diferentes:

  • Analista Judiciário – Administrativa: 1 vaga
  • Analista Judiciário – Análise de Sistemas: cadastro de reserva
  • Analista Judiciário – Taquigrafia: 1 vaga
  • Analista Judiciário – Judiciária: 3 vagas
  • Técnico Judiciário – Administrativa: 6 vagas
  • Técnico Judiciário – Operação de Computadores: cadastro de reserva
  • Técnico Judiciário – Programação de Sistemas: 1 vaga

Concurso TRE PI: Etapas da Prova

O certame contou com duas etapas para todos os cargos:

  • Prova Objetiva
  • Prova Discursiva

Concurso TRE PI: Prova Objetiva

As provas objetivas aconteceram no dia 24 de janeiro de 2016. Ela foi composta de 70 questões de CERTO e ERRADO. As provas foram divididas dessa maneira:

  • Conhecimentos Gerais – 30 questões – Peso 1
  • Conhecimentos Específicos – 40 questões – Peso 3

Concurso TRE PI: Disciplinas

Confira abaixo as matérias que foram objeto de avaliação no concurso TRE PI 2015:

CONHECIMENTOS GERAIS (PARA TODOS OS CARGOS)

  • Língua Portuguesa
  • Noções de Informática
  • Normas Aplicáveis aos Servidores Públicos Federais
  • Regimento Interno do TRE PI
  • Noções Gerais de Administração
  • Código de Ética do TRE PI

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

Analista Judiciário – Área Judiciária

  • Direito Administrativo
  • Direito Constitucional
  • Direito Eleitoral
  • Direito Civil
  • Direito Processual Civil
  • Direito Penal
  • Direito Processual Penal
  • Noções de Administração Pública

Analista Judiciário – Área Administrativa

  • Noções de Administração Pública
  • Administração Financeira e Orçamentária
  • Noções de Direito Administrativo
  • Noções de Direito Constitucional
  • Noções de Direito Eleitoral

Analista Judiciário – Área Análise de Sistemas

  • Fundamentos em TI
  • Governança e Gestão de TI
  • Processos de Negócio
  • Engenharia de software
  • Arquitetura de software
  • Desenvolvimento de software
  • Redes de computadores
  • Bancos de dados
  • Segurança da Informação

Analista Judiciário – Área Taquigrafia

  • Língua Portuguesa

Técnico Judiciário – Área Administrativa

  • Noções de Direito Constitucional
  • Noções de Direito Administrativo
  • Noções de Direito Eleitoral
  • Noções de Administração Pública

Técnico Judiciário – Área Operação de Computadores

  • Operação de Computadores

Técnico Judiciário – Área Programação de Sistemas

  • Programação de Sistemas

Concurso TRE PI: Prova Discursiva

A prova discursiva foi cobrada apenas para os cargos de nível superior, no mesmo dia e horário das provas objetivas. De caráter eliminatório, a prova valeu 10,00 pontos.

Para os cargos de Analista Judiciário – Área Administrativa e Técnico Judiciário – Área Administrativa, os candidatos tiveram que elaborar uma redação de até 30 linhas a respeito de temas relacionados aos conhecimentos específicos de cada cargo/área/especialidade.

Confira abaixo o quantitativo de redações corrigidas.

Concurso TRE PI: Concorrência

Segundo o portal da banca organizadora, Cebraspe, 15.490 candidatos se inscreveram para o concurso TRE PI. Somente dois cargos ofertavam mais de uma vaga, são eles:

  • Analista Judiciário – Judiciária: foram 2.779 inscritos para 4 vagas, uma média de 694 candidatos x vaga
  • Técnico Judiciário – Administrativa: foram 10.123 inscritos para 8 vagas, uma média de 1.265

Os demais cargos ofertavam apenas uma vaga ou cadastro de reserva:

  • Analista Judiciário – Administrativa: 1.371 inscritos
  • Analista Judiciário – Taquigrafia: 52 inscritos
  • Analista Judiciário – Análise de Sistemas: 407 inscritos
  • Analista Judiciário – Operação de Computadores: 541 inscritos

Concurso TRE PI: Nomeações

Apesar de oferecer apenas 15 vagas imediatas, ao logo de toda a validade do concurso TRE PI foram mais de 50 nomeações! Confira a lista dos candidatos nomeados aqui.

CARGO QUANTIDADE DE NOMEADOS
Analista Judiciário – área Administrativa 2
Analista Judiciário – área Análise de Sistemas 1
Analista Judiciário – área de Taquigrafia 1
Analista Judiciário – área Judiciária 13
Técnico Judiciário – área Administrativa 32
Técnico Judiciário – área Operação de Computadores 4
Técnico Judiciário – área Programação de Sistemas 3
TOTAL 56 nomeados!

Resumo do concurso TRE PI

Concurso Tribunal Regional Eleitoral do Piauí (Concurso TRE PI)
Banca organizadora A definir
Cargos Técnico Administrativo e Análise Administrativo
Escolaridade Nível Médio e Superior
Carreiras Tribunal
Lotação Piauí
Número de vagas 8 cargos vagos + cadastro reserva
Remuneração de R$ 7.591,37 a R$ 12.455,30
Situação Comissão formada!
Link do edital Clique AQUI para fazer o download do edital

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