Concurso TRT 12ª Região: órgão tem 225 cargos vagos. VEJA

Concurso TRT 12ª Região: validade do certame que iria expirar em dezembro de 2021 foi suspensa

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10 de Dezembro de 2020 4 min. de leitura

O Tribunal Regional do Trabalho da 12ª Região (concurso TRT 12ª Região) prorrogou, em julho de 2019, a validade do certame de 2017 até dezembro de 2021. Mas no dia 30 de abril de 2020, a presidente do TRT SC, desembargadora Lourdes Leira, resolveu suspender o prazo de validade do certame seguindo a Recomendação 64 do Conselho Nacional de Justiça.

Por estarem em regime de teletrabalho integral, muitos tribunais não teriam condições de nomear e empossar aprovados em meio à pandemia do novo coronavírus. Os prazos ficarão suspensos enquanto o Decreto Legislativo 6/2020 estiver em vigor. Logo depois, eles serão retomados, com o recálculo da nova data de validade.

O concurso foi organizado pela Fundação Getúlio Vargas – FGV e ofertou 3 vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva para cargos de Técnico e Analista Judiciário. Mais de 24 mil candidatos concorreram às vagas.

Atualmente, o órgão possui 225 cargos vagos, segundo dados do Portal da Transparência do Tribunal, referentes ao mês de agosto de 2020.

Veja ao longo desta matéria mais informações sobre o concurso TRT 12ª Região, para facilitar, navegue utilizando o índice abaixo:

Concurso TRT 12ª Região: remuneração e benefícios

Segundo Ato nº 4, de 13 de janeiro de 2020, os cargos do Tribunal Regional do Trabalho da 12ª Região são organizados em três classes (A, B e C) e treze padrões (de 1 a 13).

Assim, o Analista Judiciário inicia a carreira recebendo remuneração inicial de R$ 12.455,30. No final da carreira, Classe C, padrão 13, a remuneração chega a R$ 18.701,52.

O Técnico Judiciário ingressa na carreira recebendo R$ 7.591,37.  Ao chegar no topo da carreira, a remuneração chega a R$ 11.398,39.

Já o Auxiliar Judiciário ingressa no cargo recebendo R$ 3.890,69. No topo da carreira, a remuneração passa a ser R$ 6.750,55.

Concurso TRT 12ª Região: cargos e vagas

O concurso TRT 12ª Região ofertou vagas para:

Técnico Judiciário – Área: Administrativa
Vagas:  1 + CR
Jornada de trabalho: 40 horas semanais

Analista Judiciário – Área Administrativa – Sem Especialidade
Vagas:  CR
Jornada de trabalho: 40 horas semanais

Analista Judiciário – Área Judiciária – Sem Especialidade
Vagas: 1 + CR
Jornada de trabalho: 40 horas semanais

Analista Judiciário – Área Judiciária – Especialidade: Oficial de Justiça Avaliador Federal
Vagas: 1 +  CR
Jornada de trabalho: 40 horas semanais

Concurso TRT 12ª Região: requisitos

Técnico Judiciário – Área: Administrativa: nível médio completo.

Analista Judiciário – Área Administrativa – Sem Especialidade: curso de nível superior, inclusive Licenciatura Plena.

Analista Judiciário – Área Judiciária – Sem Especialidade: curso de graduação de nível superior em Direito.

Analista Judiciário – Área Judiciária – Especialidade: Oficial de Justiça Avaliador Federal: curso de graduação de nível superior em Direito.

Concurso TRT 12ª Região: atribuições

Técnico Judiciário – Área: Administrativa

Prestar apoio técnico e administrativo pertinente às atribuições das unidades organizacionais; executar tarefas de apoio à atividade judiciária; arquivar documentos; efetuar tarefas relacionadas à movimentação e à guarda de processos e documentos; atender ao público interno e externo; classificar e autuar processos; realizar estudos, pesquisas e rotinas administrativas; redigir, digitar e conferir expedientes diversos; e executar outras atividades de mesma natureza e mesmo grau de complexidade.

Analista Judiciário – Área Administrativa – Sem Especialidade

Realizar tarefas relacionadas à administração de recursos humanos, materiais, patrimoniais, orçamentários e financeiros, de desenvolvimento organizacional, licitações e contratos, contadoria e auditoria; emitir informações e pareceres; elaborar, analisar e interpretar dados e demonstrativos; elaborar, implementar, acompanhar e avaliar projetos pertinentes à área de atuação; elaborar e aplicar instrumentos de acompanhamento, avaliação, pesquisa, controle e divulgação referentes aos projetos desenvolvidos; atender ao público interno e externo; redigir, digitar e conferir expedientes diversos; e executar outras atividades de mesma natureza e mesmo grau de complexidade

Analista Judiciário – Área Judiciária – Sem Especialidade

Analisar petições e processos, confeccionar minutas de votos, emitir informações e pareceres; proceder a estudos e pesquisas na legislação, na jurisprudência e na doutrina pertinente para fundamentar a análise de processo e emissão de parecer; fornecer suporte técnico e administrativo aos magistrados, órgãos julgadores e unidades do Tribunal; inserir, atualizar e consultar informações em base de dados; verificar prazos processuais; atender ao público interno e externo; redigir, digitar e conferir expedientes diversos; e executar outras atividades de mesma natureza e mesmo grau de complexidade.

Analista Judiciário – Área Judiciária – Especialidade: Oficial de Justiça Avaliador Federal

Executar citações, notificações, intimações e demais ordens judiciais, certificando no mandado o ocorrido; executar penhoras, avaliações, arrematações, praças e hastas públicas, remissões, adjudicações, arrestos, sequestros, buscas e apreensões, lavrando no local o respectivo auto circunstanciado; redigir, digitar e conferir expedientes diversos; e executar outras atividades de mesma natureza e mesmo grau de complexidade.

Concurso TRT 12ª Região: etapas

Os candidatos foram avaliados por meio de:

  • provas objetivas; e
  • prova escrita discursiva.

Prova objetiva

A prova objetiva foi composta de 80 questões de múltipla escolha, com 5 alternativas de resposta, sendo apenas uma das opções a resposta correta e valeu 80 pontos.

Disciplinas

As disciplinas cobradas no concurso TRT SC foram:

  • Língua portuguesa – 20 questões
    Raciocínio lógico – 10 questões; e
    Conhecimentos específicos – 50 questões.

Prova escrita discursiva

A prova escrita discursiva foi aplicada no mesmo dia e horário da prova objetiva.

Para os cargos de Analista Judiciário, a prova discursiva  valeu 20 pontos e foi composta de três questões discursivas abrangendo o conteúdo específico do cargo.

Já para o cargo de Técnico Judiciário, a prova discursiva foi composta de uma redação que deveria ser elaborada em gênero dissertativo-argumentativo, de no mínimo 20 e máximo de 30 linhas.

Último concurso TRT 12ª Região

No concurso de 2013, o Tribunal Regional do Trabalho da 12ª Região ofertou 53 vagas para cargos de nível superior e 22 vagas para nível médio.

A remuneração inicial variou de R$ 4.635,03 a R$ 7.566,22.

Concurso TRT 12ª Região: nomeações

O TRT SC costuma convocar muitos candidatos aprovados e classificados no cadastro de reserva. Segundo informações do TRT SC, só deste concurso de 2017 já foram nomeados 80 aprovados.

Do concurso TRT SC de 2013, ocorreram mais 420 nomeações, sendo a maioria para o cargo de:

  • Técnico Judiciário – Área: Administrativa – 165 nomeações;
  • Analista Judiciária – Áreas: Judiciária – 129 nomeações; 
  • Analista Judiciário – Área Administrativa –  28 nomeações; e
  • Analista Judiciário – Área Judiciária – Especialidade: Oficial de Justiça Avaliador Federal 33 nomeações.

No concurso de 2010, foram mais de 300 nomeações.  

Tabela com histórico de nomeações do concurso TRT SC.

Concurso TRT 12ª Região: tabela com histórico de nomeações do concurso TRT SC.

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Resumo do concurso TRT 12ª Região

Concurso Tribunal Regional do Trabalho da 12ª Região (concurso  TRT 12ª Região)
Banca organizadora Fundação Getúlio Vargas – FGV
Cargos Técnico e Analista Judiciário
Escolaridade níveis médio e superior
Carreiras jurídicas e administrativas
Lotação Santa Catarina
Número de vagas 3 + CR
Remuneração de R$ 3.890,69 a R$ 12.455,30 (atual)
Inscrições de 27/06/2017 a 25/07/2017
Taxa de inscrição de R$ 90,00 a R$ 110,00
Data da prova objetiva 27/08/2020
Link do edital clique aqui para fazer download do último edital de 2017

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Comentários (3)

Avatar Brisa Meline 13 de Agosto de 2016

Informativo semanal do TRT-SC – 29/07/16

“O TRT-SC não fará concurso para servidores em 2016, mas pretende prover cargos vagos com duas soluções alternativas, ambas previstas pela Lei 8.112/90: a redistribuição com outros TRTs e o aproveitamento de candidatos aprovados em outros concursos federais – Tribunal Regional Federal da 4ª Região (TRF 4) e Tribunal Regional Eleitoral de Santa Catarina (TRE-SC). A decisão foi tomada nesta sexta-feira (29) pelo presidente do Regional catarinense, desembargador Gracio Petrone, que acolheu parecer da Comissão de Remoção no Proad 3438/2016”.

“O principal motivo que levou o TRT-SC a desistir do concurso foi o tempo, ou melhor, a falta dele. Para que houvesse tempo hábil de lançar o edital, abrir as inscrições, homologar o resultado e nomear todos os aprovados até o final do ano, a autorização orçamentária do Governo Federal deveria ter acontecido, no máximo, até o início de julho. Mas isso, até agora, não ocorreu”.

Mais informações: http://www.trt12.jus.br/portal/areas/ascom/extranet/invigilando/2016/290716.jsp

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