Edital Prefeitura São José do Rio Preto SP: 160 vagas!

Edital Prefeitura São José do Rio Preto SP: saiba mais sobre as carreiras!

As inscrições para o concurso Edital Prefeitura São José do Rio Preto SP iniciam no dia 8 de agosto e estendem-se até o dia 30 de agosto de 2019, por meio do site: http://www.concursosfcc.com.br/. O concurso tem validade de 1 ano, prorrogável, uma vez, por mais 1 ano. A banca organizadora é a Fundação Carlos Chagas (FCC). As provas serão aplicadas no dia 20 de outubro de 2019.

O Edital Prefeitura São José do Rio Preto SP oferta 156 vagas para o cargo de agente administrativo, 2 para o cargo de agente previdenciário, 1 para analista previdenciário – assistência social e 1 para analista previdenciário – psicologia. Os aprovados no concurso serão lotados nas secretarias municipais de São José do Rio Preto, no estado de São Paulo.

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• Requisitos para tomar posse nos cargos
• Atribuições dos cargos
• Remuneração e Jornada de Trabalho
• Detalhes do Concurso

Edital Prefeitura São José do Rio Preto SP: Requisitos para tomar posse nos cargos

• Agente Administrativo: ter ensino médio completo;
• Agente Previdenciário: ter ensino médio completo;
• Analista Previdenciário – assistência social: é preciso ter curso de nível superior completo em Serviço Social reconhecido pelo MEC e registro no Conselho Profissional da categoria;
• Analista Previdenciário – psicologia: ter curso de nível superior completo em Psicologia reconhecido pelo MEC e registro no Conselho Profissional da categoria.

Edital Prefeitura São José do Rio Preto SP: Atribuições dos cargos

Saiba mais sobre as funções desempenhadas por agentes administrativos, agentes previdenciários e analistas previdenciários.

AGENTE ADMINISTRATIVO: o agente administrativo tem a missão de atender ao público, acolhendo-o, coletando informações, analisando suas demandas, orientando-o e encaminhando-o para a solução da questão. O profissional que exerce a função de agente administrativo deve:

• Executar atividades de apoio logístico administrativo, além de auxiliar aos profissionais técnicos nas diferentes tarefas da secretaria em que estiver lotado;
• Comunicar-se oralmente e por escrito viabilizando a boa execução de suas atribuições individuais e em equipe.
• Elaborar, redigir, digitar e expedir correspondências, e-mails, ofícios, memorandos e outros documentos; executar rotinas e procedimentos de controle, atualização de informações cadastrais e transposição de dados;
• Registrar, conferir, triar, distribuir, classificar, arquivar documentos, segundo critérios e normas estabelecidos;
• Preparar, redigir, digitar textos, minutas, escrituras de compra e venda, planilhas de cálculos e relatórios;
• Acompanhar processos administrativos controlando prazos, localização, encaminhamentos e atualizações;
• Controlar o fluxo de material de expediente, protocolo, expedição e recebimento de malotes e documentos;
• Executar quaisquer outras atividades correlatas;
• O profissional atuará prioritariamente no atendimento ao público, especialmente nas unidades pertencentes às Secretarias de Saúde, Educação e Assistência Social.

AGENTE PREVIDENCIÁRIO: O agente previdenciário terá atribuições como:

• Registrar, conferir, triar, distribuir, classificar, arquivar documentos, segundo critérios e normas estabelecidos;
• Preparar, redigir, digitar textos, minutas, escrituras de compra e venda, além de planilhas de cálculos e relatórios, expedir correspondências, e-mail, ofícios, memorandos e outros documentos;
• Acompanhar processos administrativos controlando prazos, localização, encaminhamentos e atualizações;
• Executar rotinas e procedimentos de controle, atualização de informações cadastrais e transposição de dados;
• Prestar atendimento ao público, acolhendo-o, coletando informações, e encaminhando-o para solução da questão;
• Controlar o fluxo de material de expediente, a expedição e recebimento de malotes e documentos;
• Executar atividades de apoio logístico administrativo nas diferentes áreas das Coordenadorias e Superintendência;
• Comunicar-se oralmente e por escrito viabilizando a boa execução de suas atribuições individuais e em equipe;
• Executar quaisquer outras atividades correlatas e as que lhe forem atribuídas.

ANALISTA PREVIDENCIÁRIO – ASSISTÊNCIA SOCIAL: O analista previdenciário da área de assistência social atuará nas atividades:

• Coordenar e realizar estudos técnicos nas áreas de interesse da RioPretoPrev visando subsidiar as decisões gerenciais;
• Formular e executar planos, programas, diretrizes e políticas operacionais, em consonância com as demandas identificadas e em sua área de atuação, no âmbito da RioPretoPrev;
• Planejar, acompanhar e executar trabalhos em sua área de atuação, relacionados com o desenvolvimento, diagnóstico, tratamentos e execução de outras ações correlatas, aos Participantes Beneficiários e Servidores da autarquia;
• Prestar atendimento e acompanhamento individual e coletivo aos Beneficiários, Participantes e Servidores da autarquia, orientando-os quanto ao acesso aos direitos, suas obrigações e os meios de exercê-los, visitando-os em seu domicílio quando recomendável;
• Analisar, avaliar a situação detectada, os processos recebidos e emitir parecer técnico e outros documentos necessários, na sua área de atuação, fornecendo elementos para o reconhecimento e manutenção de direitos, e para subsidiar a decisão de concessão, continuidade e término de Benefícios e nos outros casos que se fizerem necessários;
• Prestar consultorias para as atividades empreendidas pela RioPretoPrev seja nos assuntos contenciosos como nos administrativos;
• Executar quaisquer outras atividades correlatas e as que lhe forem atribuídas;

ANALISTA PREVIDENCIÁRIO – PSICOLOGIA: O analista previdenciário da área de psicologia terá funções, como:

• Coordenar e realizar estudos técnicos nas áreas de interesse da RioPretoPrev visando subsidiar as decisões gerenciais;
• Formular e executar planos, programas, diretrizes e políticas operacionais, em consonância com as demandas identificadas e em sua área de atuação, no âmbito da RioPretoPrev;
• Planejar, acompanhar e executar trabalhos em sua área de atuação, relacionados com o desenvolvimento, diagnóstico, tratamentos e execução de outras ações correlatas, aos Participantes Beneficiários e Servidores da autarquia;
• Prestar atendimento e acompanhamento individual e coletivo aos Beneficiários, Participantes e Servidores da autarquia, orientando-os quanto ao acesso aos direitos, suas obrigações e os meios de exercê-los, visitando-os em seu domicílio quando recomendável;
• Analisar, avaliar a situação detectada, os processos recebidos e emitir parecer técnico e outros documentos necessários, na sua área de atuação, fornecendo elementos para o reconhecimento e manutenção de direitos, e para subsidiar a decisão de concessão, continuidade e término de Benefícios e nos outros casos que se fizerem necessários;
• Prestar consultorias para as atividades empreendidas pela RioPretoPrev seja nos assuntos contenciosos como nos administrativos;
• Executar quaisquer outras atividades correlatas e as que lhe forem atribuídas.

Edital Prefeitura São José do Rio Preto SP: Remunerações e jornadas de trabalho

As funções de agente administrativo e agente previdenciário têm remuneração mensal de R$2.105,68, acrescida de auxílio saúde, no valor de R$ 350,00, e o auxílio alimentação, no valor de R$ 400,00 (sendo R$ 150,00 fixo e R$ 250,00 variável, conforme assiduidade).

Os cargos de analista previdenciário, tanto de assistência social quanto de psicologia, têm remuneração mensal de R$4.942,46, acrescida de auxílio saúde, no valor de R$ 350,00, e o auxílio alimentação, no valor de R$ 400,00 (sendo R$ 150,00 fixo e R$ 250,00 variável, conforme assiduidade).

Todos os cargos têm jornada de trabalho de 40 horas semanais, com exceção do cargo de analista previdenciário-assistência social. Este tem carga-horária de 30 horas semanais.

Detalhes do Edital Prefeitura São José do Rio Preto SP

• Concurso: Prefeitura Municipal de São José do Rio Preto (Concurso Prefeitura São José do Rio Preto SP)
• Banca organizadora:Fundação Carlos Chagas – FCC
• Cargo:Agente Administrativo, Agente Previdenciário e Analista Previdenciário
• Escolaridade: Nível Médio e Nível Superior
• Número de vagas:160
• Remuneração:Até R$ 4.942,46 iniciais
• Data das inscrições:De 08/08/2019 até 30/08/2019
• Taxa de inscrição:R$ 55,00 (Nível Médio) e R$ 75,00 (Nível Superior)
• Data da prova objetiva:20/10/2019
• Link do Edital – Agente Administrativo
• Link do Edital – Agente Previdenciário e Analista Previdenciário