Recursos CVM: prazo até 28/06. Confira!

Concurso CVM: Confira a fundamentação elaborada pelos nossos mestres e as questões passíveis de recurso!

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6 min. de leitura

Atenção, concurseiro! O prazo para a interposição dos recursos CVM inicia às 12h do dia 26 de junho de 2024 e encerra às 12h do dia 28 de junho de 2024.

As solicitações de recursos devem ser realizadas por meio do endereço eletrônico: https://conhecimento.fgv.br/concursos/cvm24.

As provas do concurso CVM foram aplicadas no último domingo, 23 de junho de 2024. O edital oferta 60 vagas para os cargos de Inspetor e Analista, com remuneração inicial de R$ 20.924,80.

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Recursos CVM

Confira abaixo os recursos elaborados por nossa equipe de especialistas:

PROVA TIPO 3 – AMARELA (MANHÃ) – CONCURSO CVM – ANALISTA DE GESTÃO (PERFIL 5)

FLUÊNCIA DE DADOS (RECURSOS QUESTÕES 31 E 32)

QUESTÃO NÚMERO 31

GABARITO PRELIMINAR DA BANCA: A

GABARITO EXTRAOFICIAL ELABORADO PELO PROFESSOR VICTOR KESSLER: C

ENUNCIADO DA QUESTÃO: O analista Igor está explorando diversos dados sobre transações financeiras disponíveis no ambiente de big data da CVM. Para apoiar suas análises, Igor quer visualizar os dados em gráficos.

FUNDAMENTAÇÃO: Prezados membros da banca, Venho por meio deste solicitar a revisão do gabarito preliminar da questão 31, que indicou a alternativa “A” (histograma) como correta. Após uma análise cuidadosa, apresento os seguintes argumentos para que a resposta correta seja a alternativa “C” (diagrama de área).

O histograma é uma ferramenta de visualização de dados que mostra a distribuição de uma variável numérica ao longo de intervalos específicos. Embora útil para entender a distribuição e a frequência dos dados, ele não é ideal para identificar tendências ao longo do tempo. O diagrama de área, por outro lado, é especialmente adequado para visualizar tendências ao longo do tempo, mostrando como uma variável muda em relação a outra variável contínua. Ele é frequentemente utilizado para representar séries temporais e visualizar a evolução de dados financeiros.

No contexto de análise de big data e transações financeiras, o analista Igor está lidando com dados que variam ao longo do tempo. O histograma não oferece a capacidade de mostrar como os valores se acumulam ou diminuem ao longo de um período. Um diagrama de área permite que Igor visualize claramente as tendências ao longo do tempo, mostrando mudanças e variações nas transações financeiras de forma contínua e acumulativa, o que é crucial para análises financeiras.

A literatura sobre visualização de dados e análise de tendências financeiras sugere que diagramas de área são frequentemente utilizados para analisar e visualizar mudanças ao longo do tempo. Eles são eficazes para mostrar o volume total de transações e suas flutuações ao longo de um período, proporcionando uma visão clara das tendências.

Com base nos argumentos apresentados, conclui-se que a alternativa “C” (diagrama de área) é a mais adequada para a análise de tendências no contexto descrito pela questão.

Solicito respeitosamente a revisão do gabarito preliminar, alterando a resposta correta para “C”.

Agradeço a atenção e aguardo uma resposta favorável.

Atenciosamente,

[Seu Nome]

[Cidade], [Data]

QUESTÃO NÚMERO 32

GABARITO PRELIMINAR DA BANCA: B

GABARITO EXTRAOFICIAL ELABORADO PELO PROFESSOR VICTOR KESSLER: C

ENUNCIADO DA QUESTÃO: O resultado da aplicação de um algoritmo de Aprendizado de Máquina é um modelo que será usado para realizar predições. Quanto melhor o modelo gerado, mais precisas serão predições.

FUNDAMENTAÇÃO: Prezados membros da banca, Venho por meio deste solicitar a revisão do gabarito preliminar da questão 32, que indicou a alternativa “B” (treino e teste) como correta. Após uma análise cuidadosa, apresento os seguintes argumentos para que a resposta correta seja a alternativa “C” (matriz de confusão).

O enunciado da questão menciona que a precisão ou acurácia de um modelo de Aprendizado de Máquina é medida por meio de um método específico. A alternativa “B” (treino e teste) refere-se ao processo de dividir o conjunto de dados em duas partes: uma para treinar o modelo e outra para testar sua performance. Embora este processo seja essencial para avaliar a performance do modelo, ele não mede diretamente a precisão ou acurácia. O processo de treino e teste determina a maneira como os dados são utilizados, mas não fornece uma métrica específica de acurácia.

A alternativa “C” (matriz de confusão), por outro lado, é uma ferramenta fundamental para avaliar a performance de um modelo de classificação em Aprendizado de Máquina.

A matriz de confusão fornece uma maneira clara e detalhada de visualizar a performance do modelo, mostrando a quantidade de verdadeiros positivos, falsos positivos, verdadeiros negativos e falsos negativos. A partir desses valores, é possível calcular diversas métricas de performance, incluindo a precisão (acurácia), recall, precisão e a pontuação F1, que são métricas críticas para avaliar a efetividade do modelo.

Portanto, a matriz de confusão é diretamente utilizada para medir a acurácia de um modelo de Aprendizado de Máquina, conforme solicitado pelo enunciado da questão.

Com base nos argumentos apresentados, conclui-se que a alternativa “C” (matriz deconfusão) é a mais adequada para a resposta correta. Solicito respeitosamente a revisãodo gabarito preliminar, alterando a resposta correta para “C”.

Agradeço a atenção e aguardo uma resposta favorável.

Atenciosamente,

[Seu Nome]

[Cidade], [Data]

PROVA TIPO 2 – VERDE (TARDE) – CONCURSO CVM – ANALISTA DE GESTÃO (PERFIL 5)

ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO PÚBLICARECURSOS (QUESTÕES 05 e 18)

QUESTÃO NÚMERO 05

GABARITO PRELIMINAR DA BANCA: A

GABARITO EXTRAOFICIAL ELABORADO PELO PROFESSOR RAFAEL BARBOSA: E

ENUNCIADO DA QUESTÃO: Um recrutador busca internamente um profissional, para um cargo específico, que detenha a competência de criar sinergia a partir do emprego de equipes, equipamentos e ideias, de forma inovadora, em projeto em rede.

FUNDAMENTAÇÃO: A questão apresentada busca avaliar qual competência específica é primordial para um profissional que cria sinergia através do uso inovador de equipes, equipamentos e ideias em um projeto em rede. O gabarito oficial aponta para a alternativa (A) “a mobilizar recursos”. Embora a mobilização de recursos seja uma competência relevante, ela não abrange completamente o conceito de inovação e integração de ideias, equipes e equipamentos de forma sinérgica e criativa, como o enunciado sugere.

A alternativa (E) “a transpor” é mais apropriada como resposta correta, considerando que “transpor” envolve superar barreiras e unir diversos elementos (ideias, pessoas, recursos) de maneira que resultem em algo inovador e eficiente, exatamente como descrito no enunciado. A competência de transpor é essencial para a criação de sinergias em projetos em rede, uma vez que implica na habilidade de integrar e aplicar recursos de maneira não convencional e inovadora, visando alcançar objetivos estratégicos.

Portanto, solicito a revisão do gabarito, considerando a alternativa (E) como a resposta que mais adequadamente reflete a competência descrita no enunciado da questão. Essa alteração é crucial para garantir a precisão na avaliação das competências relacionadas à gestão inovadora de projetos e à capacidade de integração de recursos em um contexto organizacional dinâmico.

QUESTÃO NÚMERO 18

GABARITO PRELIMINAR DA BANCA: A

GABARITO EXTRAOFICIAL ELABORADO PELO PROFESSOR RAFAEL BARBOSA: C

ENUNCIADO DA QUESTÃO: A um determinado prestador de serviços celetista em um autarquia pública foi oferecida uma oportunidade para dinamizar sua atuação na organização. A ele foi oferecida a possibilidade de, ocupando a mesma posição, promover transformações nas competências de forma a incorporar novos desafios técnicos e pessoais.

FUNDAMENTAÇÃO: A questão descreve uma situação onde um celetista de uma autarquia pública foi convidado a dinamizar sua atuação sem mudar de cargo, mas adquirindo novas competências e enfrentando novos desafios técnicos e pessoais. O gabarito oficial sugere que isso representa uma “carreira diagonal”, que implica tanto ascensão vertical quanto mudança para uma posição lateral, o que não está de acordo com a descrição da questão.

Neste caso, a resposta mais adequada seria a alternativa (C) “percurso em portfólio”. Esta opção reflete melhor a situação descrita, onde o empregado permanece na mesma posição hierárquica, mas expande e diversifica suas competências e desafios dentro da mesma função. Um percurso em portfólio permite que o profissional desenvolva uma gama mais ampla de habilidades e experiências, enriquecendo sua capacidade de contribuição sem necessariamente implicar em mudança de cargo ou avanço hierárquico.

Portanto, solicito a revisão do gabarito para que a alternativa (C) “percurso em portfólio” seja considerada a correta, visto que ela corresponde de forma mais precisa à natureza da oportunidade oferecida ao celetista, focando no enriquecimento de suas competências e desafios dentro de sua posição atual, sem envolver ascensão vertical ou mudança lateral típicas de uma carreira diagonal.

ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA E ORÇAMENTÁRIA

QUESTÃO NÚMERO 50

GABARITO PRELIMINAR DA BANCA: D

GABARITO EXTRAOFICIAL ELABORADO PELO PROFESSOR ANDERSON SILVA: E

ENUNCIADO DA QUESTÃO: O Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA), após apreciação e aprovação pelo Poder Legislativo. Após 29 dias do recebimento, o presidente identificou que a sua proposta de aplicar R$ 1 bilhão em ações na área de segurança pública não foi aprovada.

FUNDAMENTAÇÃO: Ilustre Banca Examinadora, acredito que houve equívoco ao assinalar o gabarito preliminar do presente item, pelos motivos expostos a seguir.

No aspecto temporal, o enunciado da questão evidencia que o Presidente identificou a não aprovação da dotação orçamentária após 29 dias corridos do encaminhamento, pelo Poder Legislativo, do projeto de lei orçamentária anual. Pois bem, 29 dias corridos, seja qual for a contagem do calendário, supera o prazo constitucional de 15 dias úteis que o Presidente teria para sancionar ou vetar (no todo ou em parte) o projeto de lei.

Dessa maneira, entende-se que o prazo de 15 dias úteis já se esgotou. Assim, a doutrina é uníssona em dizer que, nesse caso, à luz dos conceitos do processo legislativo, houve sanção tácita do Presidente da República, caso em que, não havendo manifestação em 48 horas, cabe ao Presidente do Poder Legislativo (na esfera federal, o Presidente do Congresso Nacional, ou seja, o Presidente do Senado) a execução das etapas seguintes, que seriam, na ordem: promulgação e publicação da lei.

Assim, como o prazo do Presidente da República foi esgotado, cabe ao Presidente do Congresso Nacional efetuar a promulgação e a sanção da lei orçamentária anual. Dessa forma, a alternativa “mais correta” para ser assinalada como gabarito seria a alternativa E, ou seja, promulgação. Contudo, como a pergunta não deixa evidente que é questionada a etapa imediatamente seguinte a ser efetuada, não estaria incorreto dizer que o PLOA deverá ser, posteriormente, publicado, o que tornaria a alternativa C também correta.

De toda a forma, não há como a alternativa D ser assinalada como gabarito, haja vista que, no caso concreto, já teria ocorrido a sanção tácita, pela ausência de manifestação do Presidente da República dentro do prazo constitucional de 15 dias úteis. As etapas seguintes seriam a promulgação e a publicação da LOA.

Pelo exposto, sugiro a alteração do gabarito de “D” para “E”, ou, alternativamente, que seja anulada a presente questão, haja vista dois gabaritos possíveis: letras C e E. Nestes termos, peço deferimento.

Resumo do Concurso CVM

Edital CVMComissão de Valores Mobiliários
Situação atualem andamento
Banca organizadoraFGV
CargosInspetor e Analista
EscolaridadeNível superior
CarreirasAdministrativas
LotaçãoNacional
Número de vagas60 vagas
RemuneraçãoR$ 20.924,80
Inscriçõesde 30 de janeiro de 2024 até o dia 06 de março de 2024
Taxa de inscriçãoR$ 145,00
Data da prova objetiva26 de Junho de 2024
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Retificação de edital conteúdo programático
Provas adiadas
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