Edital MSGAS SAIU! Concurso oferta iniciais de R$ 10,6 mil! VEJA

O extrato do edital MSGAS foi publicado! A Companhia de Gás do Estado de Mato Grosso do Sul oferta 3 vagas e formação cadastro reserva para níveis médio e superior, sob organização do Instituto IESES.

Veja abaixo o índice com informações sobre o edital MSGAS:

• Situação atual
• Remuneração e Benefícios
• Inscrições
• Cargos e vagas
• Etapas de prova
• Último concurso
• Materiais gratuitos
• Motivos para fazer o concurso
• Resumo e edital do concurso MSGAS
• Assinatura Ilimitada

Edital MSGAS: situação atual

• 12 de setembro de 2025: edital publicado
• 26 de maio de 2025: comissão formada

Edital MSGAS: remuneração e benefícios

A remuneração varia de acordo com a escolaridade. Para cargos de nível médio (Técnico de Processos Tecnológicos e Técnico de Processos Organizacionais) o vencimento inicial é de R$ 4.866,95.

Já para os cargos de nível superior (Analistas de Processos Organizacionais e Analistas de Processos Tecnológicos) o vencimento inicial é de R$ 10.699,81.

Veja a listagem dos benefícios previsto em edital:

• Seguro de Vida em Grupo;
• Auxílio Funeral, extensivo aos dependentes legais;
• Assistência Médica, extensiva aos dependentes legais;
• Assistência Odontológica, extensiva aos dependentes legais;
• Vale refeição de R$ 755,26;
• Vale alimentação de R$ 1.581,63;
• Gratificação de férias de 75%;
• Auxílio a empregado com dependente com deficiência: R$ 1.445,13;
• Complementação Auxílio-Doença;
• Complementação Auxílio Acidente;
• Auxílio-creche ou Auxílio-babá: até R$ 1.445,13 (até 2 anos) e R$ 1.156,10 (até 6 anos);
• Assistência Educacional: R$ 318,07 (idiomas, graduação, pós, conforme desempenho/cargo);
• Prorrogação de Licença Maternidade;
• Prorrogação de Licença Paternidade;
• Ginástica laboral 5 vezes por semana.

Edital MSGAS: inscrições

As inscrições devem ser feitas entre os dias 15 de setembro e 10 de outubro de 2025, diretamente no site da banca (msgas2025.ieses.org), com valores de taxa definidos em R$ 115,00 para cargos de nível superior e R$ 95,00 para cargos de nível médio.

Isenção da taxa

Há isenção para três grupos previstos: inscritos no CadÚnico, doadores de sangue e doadores de medula óssea. Os interessados devem solicitar a isenção entre os dias 15 e 19 de setembro de 2025, mediante documentação comprobatória.

A listagem dos deferimentos/indeferimentos será divulgada até 18h de 01 de outubro de 2025.

Os candidatos podem realizar o pagamento do boleto de inscrição até o dia 10 de outubro.

Edital MSGAS: cargos e vagas

São 3 vagas de início imediato e formação de reserva técnica/cadastro reserva. Confira a relação dos cargos, vagas e atribuições das oportunidades ofertadas no certame.

Nível superior

Para nível superior há 1 vaga de início imediato e o restante permanece em reserva técnica.

Analista de Processos Organizacionais – Contabilidade

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação em Ciências Contábeis, Registro no Conselho Profissional e CNH “B”
• Atribuições: Adequar legislação fiscal/tributária, elaborar SPED e declarações, analisar balanços, escriturar livros, elaborar relatórios patrimoniais/financeiros, apoiar licitações, atender auditorias e Tribunal de Contas, atualizar normas e manuais, atuar como gestor/fiscal de contratos quando designado

Analista de Processos Organizacionais – Direito

• Vagas: 01 + Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação em Direito, OAB ativa e CNH “B”.
• Atribuições: Analisar e minutar contratos e peças, atuar em processos administrativos/judiciais/arbitrais, emitir pareceres, patrocinar defesas e propor ações, orientar áreas internas, gerir documentos e andamentos, participar de negociações e licitações, atuar como gestor/fiscal de contratos quando designado.

Analista de Processos Organizacionais – Negócios

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação em Administração, Economia, Análise de Sistemas, Ciência/Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas; registro profissional quando aplicável; CNH “B”.
• Atribuições: Mapear demandas de negócio, apoiar análise/desenvolvimento de sistemas, documentar processos, treinar usuários, avaliar tecnologias, controlar mudanças, elaborar manuais, investigar falhas, suporte técnico e a contratos, propor melhorias de processos, registrar e atender chamados.

Analista de Processos Organizacionais – Organizacional

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Letras, Matemática, Pedagogia, Psicologia ou Serviço Social; registro profissional quando aplicável; CNH “B”.
• Atribuições: Compras, almoxarifado e estoques, gestão de contratos e licitações, PCP de recebimentos, inventários, planejamento de aquisições, RH (carreira, avaliação, benefícios), orçamento e finanças (relatórios, indicadores), apoio a auditorias e TCE, elaboração de editais/contratos e manuais, atuação como pregoeira/comissões quando designada.

Analista de Processos Organizacionais – Planejamento Estratégico

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação em Administração, Ciências Contábeis ou Ciências Econômicas; registro quando aplicável; CNH “B”.
• Atribuições: Apoiar planejamento estratégico e orçamentário, monitorar KPIs, projetos e metas, elaborar relatórios e apresentações, conduzir benchmarking e análises de mercado, consolidar dados financeiros/operacionais, gerar dashboards/BI, propor parcerias e otimizações, apoiar revisão orçamentária e alocação de recursos.

Analista de Processos Organizacionais – Tecnologia da Informação

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação em Análise de Sistemas, Ciência/Engenharia da Computação ou Sistemas de Informação; registro quando aplicável; CNH “B”.
• Atribuições: Administrar SGBDs, redes e segurança, manter servidores e correções, projetar redes, elaborar políticas e documentos, desenvolver/implantar soluções, controlar mudanças, corrigir falhas, orientar equipe técnica, suporte a sistemas, estudos de viabilidade, registrar chamados e treinar usuários-chave.

Analista de Processos Tecnológicos – Comercial

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação em Administração, Economia, Engenharia Civil ou Mecânica; registro profissional; CNH “B”.
• Atribuições: Gerir contratos de venda de gás, planejar marketing e vendas, prospectar mercados, realizar análises econômicas de projetos e propostas, visitas técnicas-comerciais, relacionamento e pós-venda, acompanhar políticas tarifárias, relatórios gerenciais e indicadores, apoiar cooperações e eventos.

Analista de Processos Tecnológicos – Engenharia e Tecnologia/Produção

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação em Eng. Mecânica, Controle e Automação, Mecatrônica, Civil, Elétrica ou Produção; registro profissional; CNH “B”.
• Atribuições: Fiscalizar obras e testes de rede de gás, orçar e licitar obras/materiais, elaborar documentação técnica, responder tecnicamente, inspecionar materiais, apoiar emergência (PAE), medição e gestão contratual, atualizar cadastros e projetos, treinar equipes, monitorar indicadores e cronogramas.

Analista de Processos Tecnológicos – Meio Ambiente

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação correlata a Meio Ambiente ou Engenharia com pós em Meio Ambiente; registro quando aplicável; CNH “B”.
• Atribuições: Licenciamento e condicionantes, gestão e auditoria ambiental, fiscalização de planos e programas, educação e comunicação ambiental, monitoramentos em rede de gás, pareceres e relatórios, fiscalização contratual, atendimento a emergências e órgãos, atualização normativa ambiental.

Analista de Processos Tecnológicos – Operação e Manutenção

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação em Eng. Mecânica, Mecatrônica, Civil, Elétrica, Produção, Química ou correlatas; registro profissional; CNH “B”.
• Atribuições: Especificar/contratar serviços e materiais, ativar/desativar estações e equipamentos, planejar e executar manutenção e inspeções (odorização, proteção catódica, estanquidade), gerir frota e almoxarifado técnico, atender emergências 0800, gerir contratos e medições, processar dados de consumo e medição.

Analista de Processos Tecnológicos – Segurança do Trabalho

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Graduação em Engenharia ou Arquitetura com especialização em Eng. de Segurança do Trabalho; registro profissional; CNH “B”.
• Atribuições: Desenvolver e auditar SG-SMS, elaborar laudos e planos de emergência, analisar riscos e acidentes, inspecionar obras/instalações, orientar EPI/EPC, treinar equipes e terceiros, apoiar emergências com GN/mercaptana, avaliar projetos sob requisitos de segurança, fiscalizar contratos de SMS.

Nível médio

Para os cargos de nível médio/técnico estão disponíveis 2 vagas de inicio imediato e o restante permanece como reserva técnica (RT).

Técnico de Processos Organizacionais – Contabilidade

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Nível médio técnico em Contabilidade, registro no Conselho e CNH “B”.
• Atribuições: Escrituração fiscal, apuração de tributos, conciliações, controle patrimonial, cobranças e negociações, apoio a auditorias e TCE, elaboração de demonstrativos e obrigações acessórias, apoio a fluxo de caixa e recebíveis, relatórios gerenciais.

Técnico de Processos Organizacionais – Organizacional

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Nível médio completo e CNH “B”
• Atribuições: Recebimento e conferência de materiais, almoxarifado e inventários, gestão de frota e seguros, apoio a compras e contratos, arquivo e protocolo, elaboração de TCA e processos de pagamento, controle patrimonial, apoio a licitações e publicações, logística de viagens

Técnico de Processos Organizacionais – Tecnologia da Informação

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Nível médio técnico em áreas de TI (Manutenção e Suporte, Informática, TI ou Informática para Internet) e CNH “B”.
• Atribuições: Suporte a usuários, instalação e manutenção de hardware/software, backup/restore, antivírus e segurança, redes e telefonia, administração básica de SGBD e serviços, documentação técnica e procedimentos, registro e atendimento de chamados, fiscalização de contratos de TI.

Técnico de Processos Tecnológicos – Comercial

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Nível médio completo e CNH “B”.
• Atribuições: Prospecção e vendas consultivas, atendimento e pós-venda, gestão de carteira e CRM, relatórios de visitas e previsões, apoio a ações de marketing e fidelização, aplicação de regras contratuais e orientações técnicas básicas ao cliente.

Técnico de Processos Tecnológicos – Engenharia e Tecnologia

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Nível médio técnico (Edificações, Automação Industrial, Mecânica, Desenho, Mecânico ou Controle de Produção); registro quando aplicável; CNH “B”.
• Atribuições: Apoio à implantação de ramais e serviços em áreas classificadas, fiscalização de recebimento e medições, testes e ensaios, desenhos e mapas, documentação técnica e georreferenciamento, cotações e acompanhamento de cronogramas, apoio técnico à engenharia e comercial.

Técnico de Processos Tecnológicos – Operação e Manutenção

• Vagas: 2 + Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Nível médio técnico (Edificações, Eletrotécnica, Automação Industrial, Química ou Mecânica); registro quando aplicável; CNH “B”
• Atribuições: Inspeções e manutenção em estações e RDGN, leituras e programação de medidores/PLCs, odorização e proteção catódica, manobras e atendimento a emergências 0800, acompanhamento de obras/interferências, inspeções de recebimento e calibração, relatórios e apoio ao faturamento

Técnico de Processos Tecnológicos – Segurança do Trabalho

• Vagas: Reserva Técnica (RT)
• Jornada de trabalho: 40 h semanais
• Requisitos: Nível médio completo, Curso Técnico de Segurança do Trabalho, registro na STRAB e CNH “B”
• Atribuições: Inspeções de SST, gestão de EPI/EPC, treinamentos e brigada, análise de riscos e acidentes, mapas de risco, acompanhamento de PT/áreas classificadas, prevenção em redes de gás, controle de extintores/AVCB, apoio à CIPA e campanhas de prevenção, documentação e indicadores

Edital MSGAS: conheça as etapas do concurso

As etapas de prova do certame incluem, para todos os cargos, provas objetivas; prova discursiva apenas para o cargo de Analista de Processos Organizacionais: Direito; e prova de aptidão física apenas para Técnico de Processos Tecnológicos: Operação e Manutenção.

Conheça as etapas do Concurso MSGAS, abaixo:

• Prova Objetiva
• Prova Discursiva
• Teste de Aptidão Física

Prova objetiva do Concurso MSGAS

Será aplicada para todos os cargos no dia 02 de novembro de 2025, nas cidades Campo Grande/MS e Três Lagoas/MS. A prova terá 4 horas de duração e será aplicada no turno da manhã e da tarde.

Disciplinas

A prova objetiva terá 40 questões no total, divididas em 20 de Conhecimentos Gerais e 20 de Conhecimentos Específicos.

Confira a distribuição das questões por disciplina baixo:

Estrutura da prova

A prova será composta de 60 questões de múltipla escolha, com 4 alternativas e apenas 1 correta. Para ser considerado habilitado, o candidato deve acertar, no mínimo, 50% da prova.

Prova discursiva

A prova discursiva acontecerá apenas para o cargo de Analista de Processos Organizacionais: Direito, com uma peça prático‑profissional e duas questões práticas, avaliando conteúdo jurídico específico e domínio do português formal, com aprovação a partir de nota 5,00 na escala 0 a 10.

Teste de aptidão física

A prova de aptidão física é obrigatória apenas para o cargo de Técnico de Processos Tecnológicos: Operação e Manutenção e tem caráter eliminatório, com avaliação por conceito “APTO” ou “NÃO APTO”.

Os candidatos habilitados serão convocados no momento da realização do exame admissional. Todos os exercícios são realizados no mesmo dia, com intervalo mínimo de 5 minutos entre eles, seguindo demonstração prévia e contagem em voz alta dos avaliadores.

Veja abaixo os exercícios exigidos no teste e a pontuação de cada:

Último Concurso MSGAS

O último concurso MSGÁS teve edital publicado em 2021, sob a organização da banca Instituto de Estudos Superiores do Extremo Sul (IESES). Foram ofertadas vagas de níveis médio e superior em diversas áreas.

Edital MSGAS: materiais gratuitos

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Motivos para fazer o Concurso MSGAS

Um dos principais motivos para tentar uma vaga no concurso MSGÁS é a  combinação de remuneração inicial atrativa, pacote robusto de benefícios e a estabilidade característica de uma sociedade de economia mista estadual.  Além do vencimento base, o Acordo Coletivo garante benefícios significativos para manutenção da qualidade de vida.

Apesar do edital ofertar poucas vagas imeditas, diversas especialidades são contempladas em níveis médio/técnico e superior, o que amplia as chances de enquadramento do perfil profissional e de construção de carreira.

A Companhia de Gás do Estado de Mato Grosso do Sul atua em um segmento essencial e em expansão (distribuição de gás natural, com potencial integração a biometano e cogeração), oferecendo ambiente técnico, projetos estruturantes e oportunidades de desenvolvimento em operações, regulação, projetos e negócios energéticos.

Por fim, a validade de até dois anos, prorrogável por igual período, eleva as chances de nomeação dos aprovados em cadastro de reserva, beneficiando especialmente quem ficar bem classificado mesmo fora das vagas imediatas.

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Resumo do Edital MSGAS