Concurso Correios: escolha da banca recomeçou! Saiba mais!

Concurso Correios: banca deve ser escolhida até agosto!

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O concurso Correios está com novidade! A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos recomeçou o processo de escolha da banca organizadora para os próximos concursos de Agente e Analista.

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O trâmite está em pleno andamento, mas com uma exigência adicional. Os Correios solicitaram às bancas concorrentes que entreguem “Projetos Básicos” mais completos, visando uma seleção mais precisa e eficiente.

Parte do documento divulgado pelos Correios revela a necessidade de um detalhamento mais aprofundado do possível número de locais de provas, abrangendo cerca de 228 cidades, além de uma melhor especificação dos cargos e quantitativos de vagas destinadas para cada uma das regiões.

A iniciativa visa atender não apenas às expectativas dos candidatos, mas também às demandas internas da empresa, buscando uma seleção alinhada às necessidades operacionais dos Correios.

A oferta de 3.000 a 3.200 vagas está prevista e a escolha da banca organizadora é um passo fundamental nesse processo, pois determinará os padrões de qualidade e imparcialidade que guiarão todo o processo seletivo.

Se você está interessado em concorrer às vagas de Agente e Analista nos Correios deve manter-se atualizado e atento às próximas etapas do processo de seleção.

Concurso Correios: exigências da empresa

Na carta de Intenção de Revogação da Dispensa de Licitação nº 24000254/2024 o Correios estabeleceram exigências rigorosas para as empresas interessadas em participar do processo licitatório para escolha da banca organizadora dos concursos. As principais exigências incluem:

  1. Capacidade Técnica/Especialização: As empresas concorrentes devem demonstrar qualificação, desempenho, aplicabilidade, aptidão e comprovação comprovada por meio da apresentação de um portfólio e reconhecimento do mercado na realização de concursos em nível nacional, incluindo provas em múltiplas localidades, além das capitais dos Estados.
  2. Experiência Anterior na Aplicação de Provas: É necessário comprovar experiência anterior na aplicação de provas de concurso público, demonstrando que a instituição possui condições técnicas adequadas, incluindo conhecimento, experiência e recursos técnicos e humanos para cumprir as exigências contratuais de forma satisfatória.
  3. Realização de Concursos Públicos de Abrangência Nacional: As empresas concorrentes devem comprovar a realização de concursos públicos de abrangência nacional, incluindo provas para níveis técnico e superior, com as especificidades dos cargos dos Correios, número de vagas, capacidade de gestão de participantes e locais de prova adequados às necessidades da instituição.

Confira aqui o documento na íntegra

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Resumo Concurso Correios Saúde e Segurança do Trabalho

Concurso CorreiosEmpresa Brasileira de Correios e Telégrafos
Situação atualBanca definida
Banca organizadoraIADES
CargosSaúde e Segurança do Trabalho
EscolaridadeNíveis médio e superior
CarreirasAdministrativa
LotaçãoNacional
Número de vagasA definir
Remuneraçãoinicial de R$ 2.623,94 5 a R$ 26.013,50
Edital Correios 2017 (Saúde e Segurança do Trabalho)

Resumo Concurso Correios Analista e Agente

Concurso CorreiosEmpresa Brasileira de Correios e Telégrafos
Situação atualBanca em definição
Banca organizadoraa definir
CargosAnalista de Correios
Agente de Correios
EscolaridadeNíveis médio e superior
CarreirasAdministrativa
LotaçãoNacional
Número de vagasA definir
Remuneraçãoinicial de R$ 2.429,25 a R$ 26.013,50
Edital Correios 2011 (Nível Médio)
Edital Correios 2011 (Nível Médio e Superior)

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