Concurso IGEPREV PA: TCE recomenda seleção. Veja!

Novidade sobre o concurso IGEPREV PA! O Tribunal de Contas do Estado do Pará recomendou a realização de um novo concurso para o Instituto de Gestão Previdenciária do Estado do Pará. A decisão foi publicada no Diário Oficial, no dia 28 de abril de 2025.

Vale lembrar que para o concurso ser realizado é necessária autorização do poder Executivo.

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Veja abaixo o índice com informações sobre o concurso IGEPREV PA:

• Situação atual
• Último concurso
• Remuneração
• Cargos e vagas
• Carreira
• Etapas de prova
• Resumo do concurso IGEPREV PA
• Assinatura Ilimitada

Concurso IGEPREV PA: Situação atual

• 28 de abril de 2025: TCE recomenda concurso

Concurso IGEPREV PA: Último concurso

O último edital do Instituto foi publicado em 2022, com resultado final homologado em 2023. Na ocasião, foram ofertadas vagas de nível médio e superior.

Concurso IGEPREV PA: Remuneração

A remuneração ofertada na última seleção chegou a R$ 8.443,89. Confira abaixo a remuneração de cada cargo:

• Assistente Administrativo
  R$1.508,27;
• Assistente de Informática
  R$ 1.884,01;
• Técnico Previdenciário
  R$ 8.443,89;
• Técnico de Estatística e Atuária
  R$ 8.443,89;
• Analista de Investimento
  R$ 8.443,89;
• Técnico de Administração e Finanças
  R$ 8.443,89;
• Técnico de Gestão de Informática
  R$ 8.443,89.

Concurso IGEPREV PA: Cargos e vagas

O concurso IGEPREV PA ofertou 24 vagas para cargos de Analista (superior), técnico (superior) e Assistente (médio). Esse total foi distribuído da seguinte forma:

• NÍVEL MÉDIO

Assistente Administrativo
11+CR

Assistente de Informática
01+CR

• NÍVEL SUPERIOR

Técnico Previdenciário
05+CR

Técnico de Estatística e Atuária
01+CR

Analista de Investimento:
01+CR

Técnico de Administração e Finanças
04+CR

Técnico de Gestão de Informática
01+CR

Concurso IGEPREV PA: carreira

Requisitos do concurso IGEPREV PA

Confira os requisitos dos cargos ofertados no último concurso IGEPREV PA:

• Assistente Administrativo: Certificado de conclusão de curso do ensino médio expedido por instituição de ensino devidamente reconhecida por órgão competente.
• Assistente de Informática: Certificado de conclusão de curso do ensino médio e do ensino profissionalizante-técnico, na área de Informática, expedidos por instituição de ensino devidamente reconhecida por órgão competente.
• Técnico Previdenciário A: Diploma de curso de graduação de ensino superior em Administração, Ciências Contábeis, Direito, Economia, Sociologia ou Ciências Sociais, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação – MEC. Registro no órgão de classe, exceto na formação de Direito.
• Técnico de Estatística e Atuária: Diploma de curso de graduação de ensino superior em Estatística, Ciências Contábeis, Matemática ou Ciências Atuariais expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação – MEC. Registro no órgão de classe.
• Analista de Investimento: Diploma de curso de graduação de ensino superior em Economia, Matemática, Engenharia de Produção, Ciências Contábeis ou Ciências Atuariais expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação – MEC. Registro no órgão de classe.
• Técnico de Administração e Finanças: Diploma de curso de graduação de ensino superior em Administração, Ciências Contábeis, Ciências Atuariais, Direito, Economia, Sociologia, Ciências Sociais ou Biblioteconomia expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação – MEC. Registro no órgão de classe, exceto na formação de Direito.
• Técnico de Gestão de Informática: Diploma de curso de graduação de ensino superior em Informática, Ciências da Computação, Engenharia de Sistemas, Engenharia da Computação, Ciências Exatas ou Ciências Tecnológicas, com especialização na área de Ciências da Computação, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação – MEC

Atribuições do concurso IGEPREV PA

Confira abaixo as atribuições de cada cargo:

• Assistente Administrativo: Executar as atividades de rotina relacionadas com a gestão de pessoas, gestão de recursos logísticos, orçamento, finanças e contabilidade, planejamento e organização, biblioteca, arquivo, protocolo e área jurídica; auxiliar os técnicos no planejamento, execução e avaliação das atividades nas respectivas áreas de atuação.
• Assistente de Informática: Desenvolver e manter programas para a melhoria de sistemas e aplicativos de informática; prestar assistência técnica em hardware; dar suporte e gerenciamento a servidores de arquivo, aplicação, impressão, web e manutenção de rede.
• Técnico Previdenciário A: Realizar estudos e pesquisas na área previdenciária, com vistas a subsidiar o Órgão com informações e análises atualizadas das mudanças e eventos ocorridos ou que venham a ocorrer, para pautar a atuação e as ações do Órgão nessa área; proceder à análise dos processos de concessão e revisão dos benefícios previdenciários, elaborando cálculo de benefícios e do tempo de contribuição.
• Técnico de Estatística e Atuária: Realizar estudos estatísticos sobre a massa de servidores, pensionistas e dependentes, procedendo a diagnósticos sobre a quantidade e o valor dos benefícios, bem como sobre os impactos decorrentes; elaborar projeções sobre as contribuições e os benefícios concedidos, estabelecendo relações e fornecendo subsídios para a organização e o aperfeiçoamento do sistema previdenciário.
• Analista de Investimento: Realizar estudos de mercado com a finalidade de subsidiar a administração na tomada de decisões em relação a investimentos no mercado de capitais; analisar e realizar operações de investimento e aplicações financeiras.
• Técnico de Administração e Finanças: Realizar estudos sobre as matérias relacionadas com gestão de pessoas, planejamento e organização, gestão de recursos logísticos, orçamento, finanças e contabilidade, controle interno, biblioteca e arquivo, para a definição de necessidades e o estabelecimento de planos de ação do Órgão.
• Técnico de Gestão de Informática:  Realizar estudos de concepção, análise, projeto, desenvolvimento, construção e implementação de softwares, sistemas e aplicativos de informática; realizar testes de utilização, elaborar documentação e realizar treinamentos para o uso de softwares, sistemas e aplicativos de informática; desenvolver, manter e atualizar programas de informática de acordo com as normas, padrões e métodos estabelecidos pelo Órgão; emitir pareceres quando solicitados.

Concurso IGEPREV PA: conheça as etapas do concurso

Conheça as etapas do último Concurso IGEPREV PA abaixo:

• Prova Objetiva
• Prova Discursiva
• Avaliação de Títulos

Prova objetiva do concurso IGEPREV PA

A Prova Objetiva do concurso IGEPREV PA, de caráter eliminatório e classificatório, foi aplicada a todos os candidatos inscritos.

Disciplinas

• Língua Portuguesa;
• Legislação Aplicada aos Servidores do IGEPPS;
• Ética no Serviço Público;
• Noções de Direito Constitucional;
• Noções de Direito Administrativo;
• Conhecimentos Específicos.

Prova discursiva

A Prova Discursiva do concurso IGEPREV PA consistiu na elaboração de texto dissertativo e (ou) argumentativo, com extensão mínima de 20 linhas e máxima de 30 linhas, com base em tema formulado pela banca examinadora, primando pela clareza, precisão, consistência e concisão.

Avaliação de Títulos

A Prova de Títulos do concurso IGEPREV PA, de caráter exclusivamente classificatório, foi aplicada somente aos candidatos inscritos nos cargos de Nível Superior convocados.

• Doutorado: 1,25 ponto;
• Mestrado: 1,00 ponto;
• Pós-graduação: especialização (lato sensu): 0,50 ponto;
• Aprovação em concurso público: 0,25 ponto.

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Resumo do Concurso IGEPREV PA