Concurso SPPrev: edital previsto para este mês! 91 vagas!

Atenção, concurseiros! Em breve a unidade São Paulo Previdência (Concurso SPPREV) deve publicar um novo edital. Isso porque a assessoria de comunicação confirmou que o edital que prevê 91 vagas será publicado no mês de outubro.

A previsão é que sejam ofertadas 77 vagas para o cargo de Técnico em Gestão Previdenciária e outras 14 vagas destinadas para o cargo de Analista em Gestão Previdenciária. Esse quantitativo totaliza 91 vagas.

De acordo com o último edital, o salário para o cargo de Técnico em Gestão Previdenciária é de R$ 1.544,20. Além disso, os servidores também recebem o prêmio de incentivo à Qualidade Previdenciária.

Já o cargo de Analista em Gestão Previdenciária o valor do salário é de R$4.191,40 e o Prêmio de Incentivo à Qualidade Previdenciária é de R$ 628,71. Ambos valores estão conforme o edital de 2012.

O Prêmio de Incentivo à Qualidade Previdenciária – PIQPREV foi estabelecido por meio do decreto nº 58.078, de 25 de maio de 2012.

No concurso de 2012, todas as vagas foram preenchidas. Foram admitidos 165 técnicos e 37 analistas.

Resumo concurso SPPrev