Concurso EBSERH: Saiba tudo sobre as etapas de provas!

Concurso EBSERH: edital irá ofertar vagas para os níveis médio, técnico e superior com remuneração inicial de até R$ 12 mil! Saiba mais

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5 min. de leitura

O Concurso EBSERH pode ser publicado a qualquer momento! Isso porque o edital da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares será organizado pela FGV.

Serão 545 vagas, sendo 330 para área assistencial, 198 para área médica e 17 para área administrativa de níveis médio, técnico e superior com remuneração inicial de até R$ 12 mil.

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Confira ao longo desta matéria informações sobre as etapas de provas do concurso EBSERH, para facilitar a sua navegação, utilize o índice abaixo:

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Concurso EBSERH: Etapas de provas

De acordo com o projeto básico divulgado, o novo edital será composto pelas seguintes etapas:

Para as áreas médica e assistencial:

  • 1ª fase: Prova objetiva (com questões de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório) e, possivelmente, questões discursivas ou uma redação.
  • 2ª fase: avaliação curricular de títulos e experiência profissional (de caráter classificatório).

Para a área administrativa:

  • 1ª fase: Prova objetiva (também de caráter eliminatório e classificatório) e uma prova discursiva ou redação (classificatória).
  • 2ª fase: Avaliação curricular de títulos e experiência profissional (classificatória).

Concurso EBSERH: Último edital

O último concurso Ebserh ocorreu em 2023, ofertando 695 vagas imediatas. Confira abaixo as disciplinas que foram cobradas e o número de questão, respectivamente:

Área administrativa

  • Conhecimentos Básicos – 30
    Língua Portuguesa – 10
    Raciocínio Lógico – 5
    Noções de Informática – 5
    Legislação SUS – 5
    Legislação Ebserh – 5
  • Conhecimentos Específicos – 20

Área assistencial

  • Conhecimentos Básicos – 40
    Língua Portuguesa – 10
    Raciocínio Lógico – 10
    Legislação SUS – 10
    Legislação Ebserh – 10
  • Conhecimentos Específicos – 20

Área médica

  • Conhecimentos Básicos – 30
    Língua Portuguesa – 10
    Legislação SUS – 10
    Legislação Ebserh – 10
  • Conhecimentos Específicos – 30

Prova objetiva

As avaliações para a área administrativa de nível médio e técnico ocorrerão no período matutino.

As provas para as áreas assistencial, médica e de nível superior administrativo serão aplicadas no período vespertino.

Prova discursiva

A prova discursiva para a área administrativa, tanto para nível médio quanto superior, exigirá a elaboração de textos dissertativos ou descritivos, com um limite de 20 a 30 linhas.

Avaliação de títulos

A avaliação curricular na segunda fase incluirá a análise de títulos e experiência profissional.

Avaliação de Títulos

A Prova de Títulos será avaliada na escala de:

  • 0 (zero) a 10 (dez) pontos para os cargos de Nível Médio/Técnico;
  • 0 (zero) a 20 (vinte) pontos para os cargos de Nível Superior.

Área administrativa

Avaliação de Experiência Profissional (para Nível Médio/Técnico e Superior): Comprovação de tempo de experiência, sem sobreposição de tempo, em exercício de cargo, emprego ou função, no cargo que concorre, no âmbito público ou privado, até a data de publicação deste Edital. Será contabilizado 1 ponto por ano completo. Podendo ter 10 pontos de pontuação máxima.

Avaliação de Títulos Acadêmicos (somente para Nível Superior)

  • Doutorado: Diploma de conclusão de curso de Doutorado, devidamente registrado, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, na área relacionada ao cargo pleiteado.
  • Mestrado: Diploma de conclusão de curso de Mestrado, devidamente registrado, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, na área relacionada ao cargo pleiteado.
  • Especialização: Certificado de conclusão de curso de pós-graduação em nível de especialização lato sensu, com carga horária mínima de 360 horas, reconhecido pelo Ministério da Educação, na área relacionada ao cargo pleiteado.
  • Produção Científica: Textos publicados em periódicos reconhecidos pela CAPES-MEC (Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior do Ministério da Educação). A publicação (livro, capítulo de livro ou texto científico) deverá atender a uma das condições seguintes: a) ser de autoria exclusiva do candidato; b) ter, no máximo, dois autores, sendo o candidato um deles; c) o candidato deverá ser o primeiro autor (primeiro nome) da lista de autores.
  • Aperfeiçoamento: Certificado de curso de aperfeiçoamento na área relacionada ao cargo pleiteado, com carga horária mínima de 180 horas, reconhecido pelo Ministério da Educação.

Para efeito de cômputo de pontuação relativa ao tempo de experiência, somente será considerado tempo de experiência no exercício da profissão/emprego em anos completos, não sendo possível a soma de períodos remanescentes de cada emprego e não sendo considerada mais de uma pontuação concomitante no mesmo período.

Área assistencial

Avaliação de Experiência Profissional (para Nível Médio/Técnico e Superior): Comprovação do tempo de experiência, sem sobreposição de tempo, em exercício de cargo, emprego ou função, no cargo que concorre, no âmbito público ou privado, até a data de publicação deste Edital. Será contabilizado 1 ponto por ano completo. Podendo ter 10 pontos de pontuação máxima.

Avaliação de Títulos Acadêmicos (somente para Nível Superior)

  • Doutorado: Diploma de conclusão de curso de Doutorado, devidamente registrado, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, na área relacionada ao cargo pleiteado
  • Mestrado: Diploma de conclusão de curso de Mestrado, devidamente registrado, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, na área relacionada ao cargo pleiteado.
  • Residência: Certificado de conclusão de residência, reconhecido pelo Ministério da Educação ou Órgão de Classe
  • Especialização: Certificado de conclusão de curso de pós-graduação em nível de especialização lato sensu, com carga horária mínima de 360 horas, reconhecido pelo Ministério da Educação, na área relacionada ao cargo pleiteado.
  • Produção Científica: Textos publicados em periódicos reconhecidos pela CAPES-MEC (Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior do Ministério da Educação). A publicação (livro, capítulo de livro ou texto científico) deverá atender a uma das condições seguintes: a) ser de autoria exclusiva do candidato; b) ter, no máximo, dois autores, sendo o candidato um deles; c) o candidato deverá ser o primeiro autor (primeiro nome) da lista de autores.
  • Aperfeiçoamento: Certificado de curso de aperfeiçoamento na área relacionada ao cargo pleiteado, com carga horária mínima de 180 horas, reconhecido pelo Ministério da Educação.

Área Médica

Avaliação de Experiência Profissional: Comprovação de tempo de experiência, sem sobreposição de tempo, em exercício de cargo, emprego ou função, no cargo que concorre, no âmbito público ou privado, até a data de publicação deste Edital. Será contabilizado 1 ponto por ano completo. Podendo ter 10 pontos de pontuação máxima. Para efeito de cômputo de pontuação relativa ao tempo de experiência, somente será considerado tempo de experiência no exercício da profissão/emprego em anos completos, não sendo possível a soma de períodos remanescentes de cada emprego e não sendo considerada mais de uma pontuação concomitante no mesmo período.

Avaliação de Títulos Acadêmicos

  • Doutorado: Diploma de conclusão de curso de Doutorado, devidamente registrado, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, na área relacionada ao cargo pleiteado.
  • Mestrado: Diploma de conclusão de curso de Mestrado, devidamente registrado, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, na área relacionada ao cargo pleiteado.
  • Residência: Certificado de conclusão de residência, reconhecido pelo Ministério da Educação ou Órgão de Classe
  • Especialização: Certificado de conclusão de curso de pós-graduação em nível de especialização lato sensu, com carga horária mínima de 360 horas, reconhecido pelo Ministério da Educação, na área relacionada ao cargo pleiteado.
  • Produção Científica: Textos publicados em periódicos reconhecidos pela CAPES-MEC (Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior do Ministério da Educação). A publicação (livro, capítulo de livro ou texto científico) deverá atender a uma das condições seguintes: a) ser de autoria exclusiva do candidato; b) ter, no máximo, dois autores, sendo o candidato um deles; c) o candidato deverá ser o primeiro autor (primeiro nome) da lista de autores.
  • Aperfeiçoamento: Certificado de curso de aperfeiçoamento na área relacionada ao cargo pleiteado, com carga horária mínima de 180 horas, reconhecido pelo Ministério da Educação.

Confira AQUI mais informações sobre o Concurso EBSERH!

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Resumo do Concurso EBSERH

Concurso EBSERHEmpresa Brasileira de Serviços Hospitalares
Situação atualBanca definida
Banca organizadoraFundação Getúlio Vargas (FGV)
Cargosdiversos
EscolaridadeNível médio/técnico e superior
CarreirasSaúde
LotaçãoNacional
Número de vagas545 + CR
RemuneraçãoR$ 2.626,01 a R$ 12.524,35 (De acordo com o portal da transparência da Ebserh)
Clique aqui para ver o edital os edital do último concurso EBSERH – Área Administrativa
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